已确定为转换经营机制综合改革试点企业、建立现代企业制度试点企业以及比照外资企业管理办法的企业，按“两个低于”原则由企业自主确定年度工资总额，劳动、财政部门对其 行动，共同做好企业工资总额的宏观调控工作。在工资总额管理工作中，劳动、银行部门是关键，劳动部门要严把审核关，银行部门要切实做好监督支付工作，对 ...
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已确定为转换经营机制综合改革试点企业、建立现代企业制度试点企业以及比照外资企业管理办法的企业，按“两个低于”原则由企业自主确定年度工资总额，劳动、财政部门对其 行动，共同做好企业工资总额的宏观调控工作。在工资总额管理工作中，劳动、银行部门是关键，劳动部门要严把审核关，银行部门要切实做好监督支付工作，对 ...
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］４号）等文件精神，从源头上解决建设领域拖欠工程款和农民工工资问题，特制定如下实施办法，请认真贯彻执行。一、凡在南阳市行政区域内从事工程建设活动 保障部门和建设行政主管部门要加强对建筑企业劳动用工的监管，规范劳动用工管理和劳务分包行为；要定期对工程款支付和农民工工资支付情况进行监督检查，发现问题，及时 ...
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同意，现批转你们，请结合各自实际，认真贯彻执行。 二○○三年七月九日 泸州市2003年度企业工资指导线及其实施办法市劳动和社会保障局 一、实施的目的和原则 以调动职工的工作积极性。各级劳动保障行政部门要认真抓好工资指导线的实施工作，要将其作为当前和今后工资管理工作的重点和方向来抓好，要把当前实行工效 ...
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售开发产品共用部位、共用设施设备维修费，经主管税务机关审核，允许税前扣除。支付超出规定标准的部分或预提的维修基金，不得税前扣除。取消该审核项目后 方法、间接费用分配方法和存货计价方法的变更管理《浙江省地方税务局关于印发〈个人独资、合伙企业税前扣除管理办法〉的通知》(浙地税函[2003]378号)第十条 ...
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前提下，研究制定养老保险个人账户基金、农村社会养老保险基金投资管理办法；加强全国社会保障基金和企业年金市场化投资运营的监管，实现规范运作和基金的保值增值 ，加强对高收入国有独资及国有控股企业工资分配的调控。完善企业工资支付制度，建立健全工资支付监控制度和工资支付保障制度。(3)推进劳动争议处理体制改革 ...
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)”，负责全市联合审核工作的开展，指导、监督和检查等。各县(区)应参照市的办法。负责本县(区)的联合审核工作的开展，指导、监督和检查等工作。中央、省属 监督。各专业银行及所有能支付工资的金融单位在发放企业、事业、机关单位一月份的工资时，应检查支取工资的单位的《工资基金管理手册》是否有联合审核机构签章 ...
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天津市劳动工资统计联审合格证。凡未经联审，未持有合格证的单位，各开户银行暂不支付其二月份工资，并督促其尽快到各级联审办公室补办联审手续后，再支付工资。第 按国务院和中央有关部门关于加强工资基金管理和现金管理的规定执行。对联审中发现的基层单位存在的问题，由有关部门处理。第十条 本实施办法由市统计局解释。...
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工资增长指导线制度，合理调节社会工资水平。加大对行业和企业工资分配的调节和监管力度，强化个人所得税征管。建立农民工工资按时支付制度。（市财政局、市人事局、 实现投资调控由项目审批向规划审批转变。全面实施《政府投资项目管理办法》和《企业投资项目管理办法》，完善配套制度建设，健全政府决策专家论证制度和责任 ...
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建设，健全基础信息指标体系，规范指标名称，统一指标定义，将企业用工、劳动合同签订和工资支付等情况纳入金保工程业务流程中。在完善相关指标体系和工作 数据。认真贯彻执行劳动保障部、国家统计局和国家工商行政管理总局《关于印发＜城镇就业人员变动数据测算暂行办法＞的通知(劳社部发[2004]9号)要求，完善就业 ...
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