、土地、技术、信息等方面的权利。（二）消除就业性别歧视，保障妇女劳动权利。――实现男女平等就业，妇女从业人员占从业人员总数比例保持在40%以上。――保障 禁止用侮辱、诽谤等方式贬低损害妇女人格尊严。――禁止在新闻宣传、各类媒体、广告和文艺作品中使用色情或贬低损害妇女人格的作品。――在新闻出版、广播影视 ...
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社会保障政策时，坚持保障妇女合法权益的原则，制止招工、招聘中的性别歧视现象，保障妇女享有平等的劳动和社会保障权利。1．3健全社会保障体系，适时推出生育 渲染暴力的书籍、报刊、影视、动画等非法出版物。严格审理儿童不宜观看的影视片或广告。8、依法保障处境困难儿童的生存、发展权利，维护其接受义务教育的权利。 ...
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专业技术人员和管理人员的培训，提高其政治素质和业务能力.8、企业事业单位招聘专业技术和管理人员，不得以性别为由拒绝录用符合条件的女性，在聘用合同 教育阶段将基础教育与”绿钯证书”教育有机结合，使女学生获得更全面的知识和劳动技能.5、扩大女性接受高等教育的规模，提高本科生和研究生中女性入学比例.全面落实 ...
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积极的就业政策，努力改善创业和就业环境。优化以市场导向为主的就业机制，千方百计扩大就业，大力开发就业岗位，重点安置“4050”及再就业困难人员。通过发展劳动密集型企业、第三产业、中小企业、非公有制经济吸纳失业人员。继续把社区服务业作为扩大就业的主攻方向；开发保安、保绿、保洁服务，托老、托幼、托病服务 ...
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、体育健身、体育人才培训、体育旅游、体育用品生产销售、体育彩票、体育赞助广告、体育中介为主要内容的体育产业体系，2003年体育产业增加值达5.4亿元 队伍建设，建立高水平的教练员队伍。畅通合理的人才流动渠道，面向全国乃至国际招聘高水平的教练员。建立良好的用人机制。制定相关激励和约束机制。按照竞技体育 ...
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