推进。318家市属国有企业完成改制，占总数的87.8%，17.1万职工实现身份置换，县(市)区属工业企业改制面接近100%，徐工、徐钢等国有大中型企业 产品。规范土地市场，依法保护土地承包经营权流转，规范协议出让行为，健全合理补偿机制，健全土地收益分配体制。加快发展人力资源市场，完善吸引高层次人才政策 ...
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国有粮食购销企业由原来的148家减少为36家，9011名国有粮食企业职工完成身份置换，其中分流安置职工6702人。矿产资源整合成效显著，关闭小煤矿240多 继续落实重点项目责任制，加大跟踪服务力度，及时协调解决项目审批、征地拆迁、安置补偿等问题，加强重大项目稽察工作，确保建设进度、工程质量和资金安全。 ...
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整体扭亏的基础上，启动实施了“393”国有企业新一轮改革，全面推进“两个置换”，分离国有企业办社会职能，初步建立了国有资产管理运营和监督体系。农村 领域的改革坚持完善农村土地承包责任制，加快探索建立新的土地流转制度和土地征用补偿机制，切实保护农民的土地承包权益。完善土地流转办法，确保农户在土地承包期内 ...
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改革。国有和城镇集体非煤企业，要以产权制度改革为突破口，实行产权和职工身份两个置换，2007年底前国有和集体资产原则上要退出非煤企业。要设立国有和城镇 从财政增收中划出一定比例；在全省煤炭工业可持续发展试点开展后，从资源和环境补偿资金中划出一定比例；从国有土地使用权出让和拍卖收入中划出一定比例；从政府 ...
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高效率的服务系统建设，显著增强为国际商务活动服务的能力。推进土地开发和功能置换，全面完成区域内工业企业的搬迁。'十五”期间，力争基本完成核心区的开发建设 补平衡。强化对农用地管理和转用审批，严格控制各类建设占用耕地，实行占用耕地补偿制度。加强近郊区、远郊平原区、山谷盆地、河川谷地等重点区域的耕地保护和 ...
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，强化环境影响评估、综合决策、公众参与以及重大决策监督与责任追究制度；建立全省环保监测网和环保区域协调机制，建立和完善流域下游地区对上中游地区环保的补偿制度。 (三)合理保护和开发自然资源 坚持“十分珍惜、合理利用土地和切实保护耕地”的基本国策，严禁无计划批地和越权批地，严格控制农用地转为建设用地， ...
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“重庆杰出人才”奖。发展和完善人才和劳动力市场，采取有利于人才流动的地域、身份、隶属关系管理方式，促进人才合理流动。深化干部人事制度改革，建立公平、 ，尽快完善基础设施，加大招商引资力度。促进北部新区与两个国家级开发区的土地置换，扩展两个国家级开发区的地域，启动建设国家级出口贸易加工区，在“十五”尽快 ...
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留用地制度、宅基地置换制度，为进一步发展农村集体经济、发展投资性物业合作社、促进“三个集中”提供良好的载体和途经。健全对被征地农民的合理补偿机制，保护农民 ，全面建立人员聘用制、岗位责任制、新进人员公开招聘制，实现事业单位用人由身份管理向岗位管理转变，由固定用人向合同用人转变。改革事业单位投融资体制， ...
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