的培训时间、要求和部颁教学大纲内容，有专职教师、有教材、有严格的考核制度以及相应的形象化实验教学设备的整个教学过程。关联法规：国务院部委规章（1） 安全法规考试及格达到第二章规定标准。 3．考试方法：培训单位应根据教学大纲结合安全生产的实际命题，可公开复习题。考试方法应是笔试、口试和实际操作。第二十条 ...
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自治区、直辖市（含计划单列市，以下简称省）农垦主管部门要把安全生产工作纳入各项经济活动，加强安全生产目标管理和制定考核办法；各种形式的经济承包责任制要有安全生产 工作的副场长也应在各自分管的工作范围内对安全生产工作负有直接责任。（二）建立安全生产机构，贯彻安全生产和劳动保护的各项规定；（三）建立各职能 ...
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劳动安全卫生工作负全面领导责任。第十九条用人单位应当接受劳动行政部门、有关部门的劳动安全卫生监督检查，研究、决定有关安全生产和劳动保护的重大问题，应听取 用人单位的厂长（经理）和劳动安全卫生管理人员，进行劳动安全卫生技术培训和考核；（五）开展安全生产活动，组织劳动安全卫生检查，督促用人单位改善劳动条件 ...
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加强劳动安全和劳动卫生管理，保障职工（包括合同工、临时工）的安全和健康，做到安全生产、文明生产，根据《中华人民共和国宪法》和国家有关法规，制定本条例。关联法规： ；需给予治安处罚的，由公安部门处理；构成犯罪的，由司法部门依法追究其刑事责任。关联法规：地方人大法规（1）条第三十八条发生重大、特大伤亡事故 ...
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容器操作、化学危险品处理等特种作业人员，必须经过专门培训，经市劳动行政部门考核合格，取得特种作业资格，方可独立上岗作业。第二十三条 用人单位应当对各项 次重伤三以上事故(以下统称重大伤亡事故)还须报告公安部门、人民检察院和市安全生产委员会。第三十三条 轻伤、重伤事故由用人单位组织调查。劳动行政部门认为 ...
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特种作业资格证书后，方可上岗。特种作业劳动者的培训、考核和发证，按照国家《特种作业人员安全技术考核管理规则》的规定执行。第二十九条用人单位必须 违章指挥、违章作业或者强令劳动者冒险作业。第三十条用人单位应当建立健全安全生产岗位责任制度等劳动安全卫生规章制度以及安全技术操作规程，明确机构或者人员负责劳动 ...
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和休息休假等法律、法规的执行情况。(三)检查企业、事业单位有关生产计划、工程设计、作业规程及安全生产的各项措施。(四)随时进入所负责的单位进行现场劳动安全 责任者，可处以100元至2000元的罚款。违反本条例构成犯罪的，依法追究刑事责任。第五十四条对行政处罚决定不服的单位和个人，可以依法申请复议或者 ...
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县（区）煤炭行业管理部门制订并负责监督考核，同时报同级煤矿安全监管部门和区域煤矿安全监察机构备案。五、下井带班人员的职责。（七）下井带班人员要把保证安全生产作为第一位的责任，切实掌握当班井下的安全生产状况，研究解决井下存在的问题。加强对重点部位、关键环节的检查巡视，及时发现 ...
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企业的法定代表人或厂长、经理，下同）、特种作业人员、企业安全生产管理人员的安全资格考核，负责核准安全生产管理人员任职资格及有关特种作业人员证件；（七）按规定 万元罚款。第六十一条对违反本规定有下列行为之一的，由安全生产监督管理部门责令责任单位限期改正，并可根据情节轻重，按建设项目设计费或承包工程总造价 ...
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并非管理不善的伤亡事故。2.甲方企业暂时性派人到乙方企业帮助工作，发生伤亡事故，责任不属于甲方，应由乙方负责的伤亡事故。 四、由于本企业车船(客、货)发生交通 责任者，造成本企业人员伤亡，应列入对该单位的安全考核指标。 五、对于安全生产管理一直很好的企业，即自考核年向前推算五年，其五年的平均千人伤亡率 ...
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