十二条非企业化管理的事业单位和社会团体的从业人员、机关工勤人员退休后，其基本养老金低于国家规定同类退休人员退休费或者基本养老金待遇标准的，其差额部分予以补足。 工会的监督。? 第四十三条征收机关和劳动保障行政部门有权核查用人单位的从业人员名册、工资发放表、财务会计帐册等有关资料；必要时，可以提请审计等 ...
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改革范围。7．现参照执行机关、事业单位工资制度的企业单位，可参照事业单位工资制度执行。(二)人员1．机关、事业单位1993年9月30日在册按新工资 起义人员、长期在3500米以上地区和三线艰苦地区工作的退休人员等，可按原有规定提高退休费标准。但最高不得超过本人在职时基本工资数额。3．国家和本市有关法律 ...
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见附件第一条)；调节金可按每人每月50元的标准为基数，具体数额由各地、市根据本地职工的工资水平、退休人员的退休金水平提出，经省劳动厅审核同意后执行。 财政部门审核后，由同级财政供给。十、其他 49、实行企业化管理的事业单位，原则上按照企业养老保险制度执行。 50、基本养老保险基金收支、财务管理办法由省 ...
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劳动关系的非在编人员，均须参加企业职工基本养老保险。 二、基本养老保险缴费申报 2、企业(单位)缴费基数以本企业(单位)上年度全部职工工资总额向社保经办机构 领取基本养老金的，一经查实，其待遇以原始参保地社会保险经办机构核定的标准，由其继续发放。在其它参保地重复领取的金额，依次从其重复建立的个人账户 ...
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一）确保下岗职工基本生活。采取措施努力清除下岗职工基本生活保障的死角，按时足额发放基本生活费并足额代缴社会保险费。对各地下岗职工基本生活保障情况，继续实行按月 ，筹措资金，加快下岗职工基本生活保障向失业保险并轨步伐。落实困难集体企业退休人员按低保标准发生活费的政策。（十九）从实际出发逐步做实个人帐户。 ...
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退休的，其基本养老金低于国家规定同类退休人员退休金或者基本养老金待遇标准的，其差额部分予以补足。第三十三条基本养老金自从业人员退休后下一年起，每年７ 条劳动保障行政部门和受劳动保障行政部门委托的社会保险经办机构，有权核查用人单位的从业人员名册、工资发放表、财务会计帐册等有关资料；必要时，可以邀请审计等 ...
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最低不得低于当地上年度职工月平均工资的60％，最高不得高于当地上年度职工月平均工资的300％。农垦企业单位缴费根据企业具体情况核定。从事非农业生产的， 个月实际发放的月平均养老金标准核定；低于当地城镇居民最低生活保障标准的，按当地城镇居民最低生活保障标准核定。(三)本办法实施后办理退休的人员，按下列 ...
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第三十八条基本养老金实行正常调整制度。市社会保险行政主管部门根据上一年本市职工平均工资增长率的一定比例，会同有关部门提出调整意见，报市人民政府批准后执行。当年退休 的；（四）擅自调整企业和个人缴纳基本养老保险费标准的；（五）擅自提高管理费、服务费提取比例的；（六）不按规定发放退休人员基本养老金的；（七 ...
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，要体现实际工作量的大小和岗位的差别，贯彻按劳分配原则。普通工人作业津贴的发放，要与工作数量、工作质量和工作表现挂钩，合理拉开差距，克服平均主义。在 的工资待遇实行新工资制度后，由机关、企业单位调入事业单位的人员，均由调入单位按新任职务比照同等条件人员确定其职务工资标准。各类事业单位之间相互调动的人员 ...
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、从事行政管理活动并实行国家公务员制度或参照国家公务员制度管理、使用事业编制的单位，如税务所、工商所、物价所等。受行政机关委托、承担部分行政职能的 技术等级(职务)后，执行晋升后技术等级(职务)的工资标准。3.调整工资标准。随着国民经济的发展，根据企业相当人员工资水平的增长情况和城镇居民生活费用的增长 ...
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