较多的行业或企业。检查的内容是各用人单位是否存在拖欠克扣工资的行为，重点解决农民工的工资拖欠问题。检查的时间为发文之日至2005年2月28日， 多形式，多层面、多角度的宣传教育工作，进一步宣传国家有关规定，跟踪报道打击拖欠工资行为工作情况、典型案件。要教育广大群众，形成群防群治的氛围，营造打击拖欠工资 ...
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继续扩大的趋势。为了保障职工合法权益，规范工资支付行为，扼制企业拖欠职工工资问题，稳定职工队伍，现就企业工资支付问题提出如下意见：一、指导企业建立和完善内部 〉的通知》的规定，按时足额给提供正常劳动的职工支付工资，不得克扣或无故拖欠职工工资。对违反工资支付规定的用人单位，一经发现，应按《河南省劳动保障 ...
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维护全区社会稳定。根据劳动和社会保障部、建设部《关于切实解决建筑业企业拖欠农民工工资问题的通知》(劳社部发[2003]27号)、市建委、市发改委、市 使用。(五)区劳动和社会保障局要加大对建设领域工资支付情况的监督检查力度，及时查处拖欠和克扣农民工工资的违法行为，督促用人单位自觉遵守劳动保障法律法规， ...
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清月结或按劳动合同约定执行。建立农民工工资保证金制度和工资支付监控制度，从根本上解决拖欠、克扣农民工工资问题。劳动保障部门要重点监控农民工集中的用人 户籍管理制度改革。要逐步、有条件地解决长期在城市就业和居住农民工的户籍问题。逐步放宽进城农民工入户条件，各县(市)和小城镇要适当放宽农民工落户条件;要 ...
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"平安宁波"的一项重要工作，各级政府要切实加强领导，统筹协调，把解决拖欠农民工工资问题作为当前的重要工作来抓，明确工作重点和责任，采取切实有效的措施，切实 萌芽状态。（二）发现拖欠，及时查处。对群众投诉举报和检查中发现的克扣、拖欠工资案件，政府各有关部门要按照职责分工加强配合，进一步加大协调沟通力度， ...
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各区、市人民政府,市政府各部门,市直各单位:近年来,拖欠工程款及农民工工资问题已经成为影响社会稳定的因素之一,不仅干扰了正常的市场经济秩序,而且危害了社会信用环境,为进一步做好 ...
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。我们要站在建设中国特色社会主义事业全局和战略的高度，充分认识解决好农民工问题的重要性、紧迫性和长期性。 二、做好农民工工作的指导思想和基本原则(四)指导 月清月结或按劳动合同约定执行。建立工资支付监控制度和工资保证金制度，从根本上解决拖欠、克扣农民工工资问题。劳动保障部门要重点监控农民工集中的用人 ...
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工会组织要从落实科学发展观、构建和谐社会的高度，充分认识解决拖欠、克扣农民工工资问题的重要意义，高度重视，精心组织，确保专项检查各项工作落实到位。 ，联系人：李 炜电子邮箱：njldjc@163.com附件：1、《关于印发全省农民工工资支付情况专项检查工作方案的通知》（苏人社明电[2011]6号）（略 ...
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、劳动保障守法诚信制度，从根本上解决拖欠、克扣农民工工资问题。所有建设项目未按规定缴纳建设资金（包括工资支付保证金）的，有关部门不得发放施工许可证， 领导。做好农民工工作，是各级人民政府的重要职责。各地要切实把妥善解决农民工问题纳入当地经济和社会发展中长期规划和年度计划，严格实行目标责任制管理。特别是 ...
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向社会公开曝光。凡因业主拖欠建筑业企业工程款，致使建筑业企业不能按时发放农民工工资时，要追究业主责任，暂停其新建项目的审批；属房地产开发企业的，将 (二)做好拖欠农民工工资问题的接处工作。劳动和社会保障部门要畅通举报投诉渠道，及时受理建筑业企业拖欠农民工工资的申诉，严厉打击拖欠和克扣农民工资的违法行为 ...
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