工程师数据库信息不符；□执业资格证书复印件不完整，或执业资格证书无效；□身份证件与注册要求条件不符；□劳动聘用合同与注册要求条件不符；□在两个或者两个以上单位申请注册；□年龄超过65周岁；□法律、法规规定不予注册的其它情形。 审查人(签名)：负责人(签名)：(单位公章)年月 ...
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管理师资格注册审批机构。省、自治区、直辖市人民政府房地产主管部门为物业管理师资格注册审查机构。第十四条取得《资格证书》并申请注册的人员，应当受聘于一个具有 一）《中华人民共和国物业管理师延续注册申请表》；（二）与聘用单位签订的劳动合同；（三）达到注册期内继续教育要求的证明材料。第二十条在注册有效期内， ...
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个人与企业订立的劳动合同中关于工资报酬的标准，不得低于工资协议规定的最低标准。第六条 县级以上劳动保障行政部门依法对工资协议进行审查，对协议的履行 向劳动保障行政部门报送经过15日后，协议双方未收到劳动保障行政部门的《工资协议审查意见书》，视为已经劳动保障行政部门同意，该工资协议即行生效。第二十三条 ...
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个人与企业订立的劳动合同中关于工资报酬的标准，不得低于工资协议规定的最低标准。第六条 县级以上劳动保障行政部门依法对工资协议进行审查，对协议的履行 向劳动保障行政部门报送经过15日后，协议双方未收到劳动保障行政部门的《工资协议审查意见书》，视为已经劳动保障行政部门同意，该工资协议即行生效。第二十三条 ...
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有关规定，办理有关手续，报劳动部门审批。第二十四条 合同制职工的招聘、录用、签订合同以及日常管理等由各单位自行负责。直属单位应按照有关法律、法规及合同 因私出国(境)人员的审批程序 (一)由本人向所在单位提出书面申请； (二)由所在单位审查同意后，填写《因私出国(境)人员审批表》报部政治部审批。第十一 ...
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人员(1)必备条件⑴较熟练地运用施工技术标准进行施工建设工作；⑵掌握招标、投标、合同管理及全面质量管理的基本概念，了解水利水电工程建设的一般工艺流程，有参与中 主管部门审查合格；⑸主持或主要参加编写的技术标准、技术规范、技术规程等被省、部级业务主管部门采纳颁行；⑹主持编制的大、中型工程的标书及承包合同 ...
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人民总体利益的同时，代表和维护各族职工的合法权益。工会通过平等协商和集体合同制度，协调劳动关系，维护职工劳动权益。工会依照法律、法规规定通过职工代表大会 进行监督。企业、事业单位或者主管部门应当依照国家规定，通知相关工会参与设计审查、竣工验收工作。工会发现企业、事业单位的劳动条件和安全卫生设施不符合 ...
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三条 维护职工合法权益是工会的基本职责。 工会依照法律规定通过平等协商和集体合同制度，协调劳动关系；通过职工代表大会、职工大会或者其他形式，组织职工参与本单位 。 基层工会组织具备法人条件的，经市和区、县总工会以及产业、行业工会审查确认，取得社会团体法人资格。 第十条 工会主席、副主席和委员由民主选举 ...
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，该工会组织相应撤销，并报上一级工会备案。第十三条工会委员会和经费审查委员会由会员大会或者会员代表大会选举产生。企业主要负责人的近亲属不得作为本企业 。企业、实行企业化管理的事业单位无正当理由拒绝平等协商，或者因签订集体合同发生争议，双方协商解决不成的，工会可以要求当地政府的劳动行政部门依法协调处理。 ...
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，教育职工爱护国家和企业、事业单位的财产，遵守纪律和各项规章制度，履行劳动合同，完成生产和工作任务。工会应当组织职工学习文化科学技术、法律知识、提高劳动 服务和工会活动。”增加一款为第二款：“各级工会应当建立经费预算、决算和审查监督制度。任何组织和个人不得随意改变工会经费的管理权限。工会经费收支情况由 ...
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