评估师执业资格制度，纳入专业技术执业资格制度的统一规划，由国家确认批准。第三条按本规定取得矿业权评估师执业资格证书并经注册登记的人员，方可从事矿业权评估业务活动。 签名盖章，对其真实性、合法性负责，承担相应的法律责任。第二十一条矿业权评估师应为委托人保守商业、技术等秘密。第二十二条矿业权评估师遇有下列 ...
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、提供住房以及保守技术秘密、商业秘密等有关事项进行约定。 第二十八条 用人单位不得采取不正当手段招聘人才，不得招聘法律、法规、规章规定暂时不能流动的人员，不得向 七章 附 则 第三十八条 外国人以及港、澳、台人员在我省求职、就业的，按照国家有关规定执行。 第三十九条 本条例自1997年7月1日起施行。...
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（1）条第二条对社会保险基金及社会保障专项资金有关的帐户收支和结余情况的监督，按照本办法的规定执行。本办法所称社会保险基金包括养老保险基金、失业保险 名以上监督人员同时进行。监督人员履行职责，应忠于职守、实事求是、秉公执法、清正廉洁、保守秘密，并依法实行回避制度。第十九条实施监督检查时，监督检查人员有 ...
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有关资料；必要时，可以提请审计等部门予以配合。参与核查的机关或者部门必须保守用人单位的商业秘密。?用人单位应当如实提供从业人员名册、工资发放表、财务 劳动保障行政部门、审计部门、征收机关及其工作人员泄露用人单位商业秘密的，依照国家有关法律法规的规定追究法律责任。? 第五十四条用人单位或者其他当事人违反 ...
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文件、资料和其他事项。被监督单位应主动配合，全面提供与检查事项相关的资料，真实反映有关问题，并根据监督人员要求，就其真实性、完整性作出书面 社会保险基金监督机构及其监督人员在履行职责时，应当忠于职守、秉公执法、清正廉洁、保守秘密。第二十四条社会保险基金监督机构应当制定社会保险基金监督工作计划，定期收集 ...
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有关资料；必要时，可以提请审计等部门予以配合。参与核查的机关或者部门必须保守用人单位的商业秘密。用人单位应当如实提供从业人员名册、工资发放表、财务会计 、审计部门、征收机关、社会保险经办机构及其工作人员泄露用人单位商业秘密的，依照国家有关法律法规的规定追究法律责任。第五十六条用人单位或者其他当事人违反 ...
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擅自变更或解除工资协议。第五条 职工个人与企业订立的劳动合同中关于工资报酬的标准，不得低于工资协议规定的最低标准。第六条 县级以上劳动保障行政部门依法对 变更其劳动合同。第十五条 协商代表应遵守双方确定的协商规则，履行代表职责，并负有保守企业商业秘密的责任。协商代表任何一方不得采取过激、威胁、收买、 ...
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擅自变更或解除工资协议。第五条 职工个人与企业订立的劳动合同中关于工资报酬的标准，不得低于工资协议规定的最低标准。第六条 县级以上劳动保障行政部门依法对 变更其劳动合同。第十五条 协商代表应遵守双方确定的协商规则，履行代表职责，并负有保守企业商业秘密的责任。协商代表任何一方不得采取过激、威胁、收买、 ...
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的决议发表意见。（五）董事会会议可听取职工董事关于职工对公司经营管理的建议、职工相关利益诉求和倾向性问题等方面的通报性事项专题报告。第八条职工董事履行特别职责应承担相应义务：（一）遵照国家法律法规和公司章程的有关规定，对公司负有忠实勤勉和保守商业秘密等义务，对公司职工负有忠实代表和维护其合法 ...
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会计帐册等有关资料，必要时审计部门应当予以配合。参与核查的单位应当保守用人单位的商业秘密。 用人单位应当如实提供从业人员名册、工资发放表、财务会计 部门、征收机关或者社会保险经办机构及其工作人员泄露用人单位商业秘密的，依照国家有关法律、法规的规定追究法律责任。 第五十四条 定点医疗机构或其他当事人 ...
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