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权利,任何组织和个人不得阻挠和限制。第八条基层工会所在企业没有终止或者事业单位和机关没有被撤销时,任何组织和个人不得把工会机构撤销、合并或者 对违反《中华人民共和国工会法》和本办法规定,侵犯工会和职工合法权益行为,提请人民政府或者有关部门予以处理,或者向人民法院提起诉讼。关联法规:全国人大 ...
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法律地位和职责,保障其依法行使权利和履行义务,维护职工合法权益,促进企业发展,根据《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国工会法》和其它有关法律、法规 应听取工会意见,取得工会合作。第十四条外商投资企业工会参与企业有关职工利益制度制定和修改。第十五条外商投资企业工会依法监督本企业劳动 ...
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和个人不得以任何理由和手段,阻挠和限制职工参加和组织工会。第三条工会必须遵守和维宪法宪法和法律为活动准则,以经济建设为中心,坚持中国共产党领导, 等有关部门依法作出处理。第十九条工会对企业、事业单位和机关侵犯职工合法权益问题进行调查时,向有关单位或者知情人调查取证,查阅、复制与侵权事实有关 ...
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应当就调查结果提出处理意见,并要求追究直接负责主管人员和有关责任人员责任。”三十二、第二十八条改为第三十三条,修改为:“建立工会组织企业、事业 他组织拨缴工会经费在税前列支。由财政拨款机关、事业单位拨缴工会经费在财政预算中列支。机关、事业单位应按规定比例及时向工会拨缴经费,也可以由同级 ...
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通知 厅机关各处室、直属各单位:根据机构改革要求及工作实际,厅办公室对原2006年省厅制定《福建省劳动和社会保障厅工作规则》进行了修改和完善 水平,为推进海峡西岸经济区建设做出贡献。四、本厅工作人员要履行宪法、法律和法规赋予职责,坚持解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新;强化依法行政,讲求实效 ...
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应当支持职工依法组建工会。企业、事业单位和机关在开业或者设立之日起6个月内尚未建立工会,上级工会督促并派员帮助、指导组建工会,任何组织和 三十条企业、事业单位制定、修改规章制度,以及研究有关工资、福利、劳动安全卫生、社会保险等涉及职工切身利益事项,必须工会代表参加。工会对有关工资、福利、 ...
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、总经理办公会讨论本企业发展规划、生产经营活动等重大事项时,工会代表列席会议,反映职工意见和要求。外商投资企业研究决定有关职工奖惩、工资制度、生活 激发职工劳动热情。第二十二条外商投资企业工会应当参与本企业有关职工利益制度制定和修改;协助本企业合理使用福利基金和奖励基金,办好职工集体福利事业。 ...
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社会保险费等为手段,阻挠和限制职工参加和组织工会。第三条工会必须遵守和维宪法、法律和法规,以经济建设为中心,坚持社会主义道路、坚持人民民主专政、坚持中国 企业、事业单位、机关,开业或成立一年内应当建立工会组织。逾期不建立,上级工会应当每月按全部职工工资总额百分之二收取工会筹备金,并派员到该单位 ...
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必须遵守国宪法、法律、法规和行政纪律,清正廉明,忠于职守,不以权谋私,保证政令畅通。关联法规:全国人大法律(1)条第二章 秉公办事 不以谋取经济 水平、高素质公务员队伍。四结合建章立制来抓。通过学习贯彻实施《廉政准则》,结合本单位实际,修改、制定各项规章制度,依法行政,依法管理,使机关管理科学化 ...
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实施办法。关联法规:全国人大法律(1)条第二条 工会职工自愿结合工人阶级群众组织。工会宪法为根本活动准则,依照工会章程独立自主地开展工作。关联法规:全国 关联法规:全国人大法律(1)条第三十八条 工会组织合法权益受到侵害时,该工会组织要求有关机关或有关部门予以处理,属于人民法院受案范围 ...
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