人员男年满60周岁、女年满50周岁前三十日，将其个人档案和基本养老保险、基本医疗保险关系一并转移至其户口所在地区(县)职业介绍服务中心。参保人员 按以下规定缴纳(一)基本养老保险费。参保人员按照《关于贯彻实施〈北京市基本养老保险规定〉有关问题的具体办法》(京劳社养发(2007)21号)中关于个体工商户 ...
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参保人员男年满60周岁、女年满50周岁前三十日，将其个人档案和基本养老保险、基本医疗保险关系一并转移至其户口所在地区(县)职业介绍服务中心。参保人员于 年的，依照相关规定领取个人账户储存额及一次性养老保偿金，终止基本养老保险关系后，可按照《北京市人民政府关于印发〈北京市城乡无保障老年居民养老保障办法〉 ...
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的董事长、总经理、副总经理；分公司（包括总公司营业部）、中心支公司（包括分公司营业部）和支公司的总经理、副总经理、经理、副经理；以及其他具有相同职权的负责人。保险 超过３个月。第二十六条中国保监会和所在地派出机构应建立保险公司高级管理人员任职资格档案。任职资格档案应包括任职资格申报资料、考察谈话记录、 ...
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经理；分支机构总经理（经理）；以及与上述高级管理人员具有相同职权的负责人。保险公司任命总公司精算部门、财务会计部门、资金运用部门的主要负责人，应当根据有关规定 超过3个月。第二十四条中国保监会和所在地派出机构应建立保险公司高级管理人员任职资格档案。任职资格档案应包括任职资格申报资料、考察谈话记录、核准 ...
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或档案委托管理机构在职工达到退休年龄前一个月，持职工本人身份证、职工档案和《企业工人从事特殊工种工作登记卡》，经当地劳动保障行政部门审核，符合退休条件的，由 工种种类目录，对企业从事特殊工种岗位人员进行规范管理，是强化养老保险管理，完善基本养老保险制度的客观需要，是一项政策性强、操作复杂的重要工作。各 ...
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行政部门进行验收认定。(四)对国企改制领取经济补偿金后下岗失业人员，由原企业将职工档案转入当地失业保险机构保管并按规定领取失业保险金。实现再就业后，由失业保险 档案记载，须填写《职工解除劳动合同领取经济补偿金、安置费登记表》一式两份，分别装入本人档案和留原单位备案(表样附后)。 四、对公益性职介机构和 ...
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事业单位正式职工提前退休后，在领取退休工资的同时，又参加了企业基本养老保险社会统筹；有些从原企业按政策规定办理提前退休手续后，又在异地或跨 办理参保手续时，必须向社会保险经办机构提供本人档案和原工作单位及当地人事部门出具的未领取退休待遇的证明材料(转移养老保险关系的除外)。 二、由于各地的社会保险网络 ...
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法规、规章的执行情况，及时向保监会反馈意见，提出法律建议；负责保监局的档案、机要、保密及安全、保卫、消防工作；负责保监局行政后勤、物资采购与管理工作；负责保监局的财务管理工作，编制机关年度财务预决算；归口管理辖区内保险行业协会和保险学会等行业社团组织；负责保监局的外事管理；管理外资保险机构驻 ...
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劳动合同，原单位与职工解除劳动合同，由出租汽车企业办理调入手续并接转本人档案和社会保险关系。出租汽车企业今后再招用其他单位的富余人员，须待该职工与原 的农民合同工应依照原北京市劳动局《关于印发〈农民合同制职工参加北京市养老、失业保险暂行办法〉的通知》(京劳险发(1999)99号)的规定从1999年6月 ...
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人员实行动态管理，各地(市)劳动保障部门要依托单位、街道和社区居委会建立下岗失业人员基础情况档案和就业再就业情况数据库，随时掌握下岗失业人员享受扶持政策的 帐户实际储存额一次性退还本人，并终止基本养老关系。对尚未纳入基本医疗保险的下岗失业人员，实施社会医疗救助。(三十二)社会保险经办机构要向下岗失业 ...
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