为准绳，坚持专门监察与群众监督相结合、监督检查与改进工作相结合、教育与处罚相结合的原则。第五条 本市县级以上人民政府劳动行政部门主管劳动监察工作。其他有关 ；(五)打击报复检举人、控告人、证人和劳动监察员的。第二十三条 当事人对劳动行政部门行政处罚决定不服的，可在接到处罚通知之日起十五日内，向作出处罚 ...
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条劳动保障监察实行回避制度。 第五条县级以上劳动保障行政部门设立的劳动保障监察行政机构和劳动保障行政部门依法委托实施劳动保障监察的组织（以下统称劳动保障监察机构 履行。 第四十二条当事人对劳动保障行政处理或行政处罚决定不服申请行政复议或者提起行政诉讼的，行政处理或行政处罚决定不停止执行。法律另有规定的 ...
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劳动保障监察实行回避制度。第五条县级以上劳动保障行政部门设立的劳动保障监察行政机构和劳动保障行政部门依法委托实施劳动保障监察的组织(以下统称劳动保障监察机构)具体 履行。第四十二条当事人对劳动保障行政处理或行政处罚决定不服申请行政复议或者提起行政诉讼的，行政处理或行政处罚决定不停止执行。法律另有规定的 ...
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、施工单位承担。外地施工队伍到本市参与投标承包园林绿化工程应到城市人民政府绿化行政主管部门进行注册登记。凡是投资额在20万元以上或占地面积3000平方米以上的园林绿化 依法追究刑事责任。第四十九条当事人对行政处罚决定不服的，可以在接到处罚通知书之日起15日内，向作出处罚决定的上一级机关申请复议，对复议 ...
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基本医疗保险费的，从业人员可以向劳动争议仲裁机构申请仲裁；对劳动争议仲裁机构裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。” 二十一、第三十一条修改为：“ 拒不提供的，由社会保险经办机构按本条例规定处理，有关行政部门按有关规定给予行政处罚。 第五十二条 各级人民政府、社会保障行政部门、财政部门、征收机关或者 ...
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；协商不成的，可以向人才流动争议仲裁委员会申请仲裁；对人才流动争议仲裁委员会裁决不服的，可以在收到裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。人才流动争议仲裁委员会作出 ；构成犯罪的，依法追究刑事责任。第三十二条当事人对行政处罚决定不服的，可以在接到行政处罚决定书之日起十五日内，向执罚部门的上一级机关申请 ...
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；协商不成的，可以向人才流动争议仲裁委员会申请仲裁；对人才流动争议仲裁委员会裁决不服的，可以在收到裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。人才流动争议仲裁委员会作出 ；构成犯罪的，依法追究刑事责任。第三十三条当事人对行政处罚决定不服的，可以在接到行政处罚决定书之日起十五日内，向执罚部门的上一级机关申请 ...
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累计使用。晋级由车间(部门)会同同级工会提名，或由厂长(经理)提名，经企业一级行政会议讨论决定后，大中型企业由厂长(经理)批准并宣布执行，小型企业须报经上级主管 原处理决定以前，仍按原处理决定执行。职工对受到警告、记过、记大过或者经济处罚不服的，可在受到处分的十日内向企业提出申诉，由企业进行复查，及时 ...
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为进入我市城镇务工的农村和外地劳动力到用工当地公安机关办理暂住人口手续。经劳动行政主管部门批准可以招用农村和外地劳动力的行业和工种，应当按照有关规定执行。第十 的，依法追究刑事责任。第三十五条 当事人对行政处罚决定不服的，可以在接到处罚通知书之日起十五日内向处罚机关的上一级机关申请复议；对复议决定不服 ...
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；(二)对用人单位和劳动者遵守劳动法律、法规的情况进行监督检查，并依法纠正和处罚违法行为；(三)对劳动监察员进行培训、考核和监督；(四)受理对违反劳动法律、 听证的三日内提出申请，逾期不提出申请，视为放弃听证权利。第二十四条 当事人对行政处罚决定不服的，可以在接到处罚通知书之日起十五日内，向作出处罚 ...
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