的建议后，应当依法作出处理。第三十四条发包人与承包人未按合同规定结清工程款，致使承包人拖欠劳动者工资的，劳动保障行政部门可以责成发包人先予支付劳动者工资。发包人先予支付的工资以未结清的工程款为限。第三十五条发包人或者承包人将工程承包或者分包给不具备相应资质条件的单位，发包人或者承包人 ...
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。第四十二条建筑分包单位拖欠劳动者工资的，在总承包方或者发包方与分包方未结清工程款前，劳动保障部门可以责令总承包方或者发包方先予支付劳动者工资。总承包方或者发包方先予支付的工资款以未结清的工程款为限。第四十三条本规定所称克扣工资是指用人单位无本规定第三十五条、三十六条理由扣减劳动者 ...
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劳动者支付所拖欠的工资。建设单位、施工总承包企业或者专业承包企业未按合同约定支付工程款或者分包价款，专业承包企业或者劳务分包企业拖欠劳动者工资的，在拖欠的工程款或者分包价款支付后，专业承包企业和劳务分包企业应当将所得款项优先用于支付拖欠的劳动者工资。第四章保障与救济第三十条本市建立企业欠薪应急保障 ...
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予以明确约定，并负责监督、检查。总承包方或者发包方与承包方未按合同规定结清工程款，致使建设工程承包单位拖欠劳动者工资的，劳动保障部门可以责成总承包方或者发包方先行垫付劳动者工资。先行垫付的工资数额以未结清的工程款为限。第五章罚则第四十四条各级工会组织应当对企业工资支付情况进行监督，发现企业 ...
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资源社会保障部门和工程建设审批主管部门应责令其补缴，逾期未补缴的，可按本办法第五条规定的标准双倍数额责令其补缴，并可从工程建设单位（业主）支付工程款中先行扣除存入保证金专户。第十五条 施工企业未按本办法缴存或因启用保证金后未补足保证金，或有非法转包、分包工程等行为的，由工程建设审批主管部门依法查处； ...
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农民工工作时间不依法支付加班工资的用人单位，也要及时依法处理。对依法申请人民法院强制执行的案件，要积极协调当地人民法院，按照《最高人民法院关于集中清理拖欠工程款和农民工工资案件的紧急通知》精神尽快执结。（四）重视研究建立长效机制和办法。要积极建立和推广企业劳动保障守法诚信制度、工资支付监控制度，工资 ...
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协调和指导督促，加大劳动保障监察力度，严肃查处拖欠工资案件；建设部门要加强对建筑市场的监管，指导施工总承包企业加强劳务分包和用工管理，严肃查处因拖欠工程款造成拖欠工资的案件；银行要加强对企业工资支付情况的监控，依照法律法规配合做好企业工资支付账户的查询、信息提供等工作；公安、财政等其他相关部门要根据 ...
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情况的监督活动，对用人单位拒绝改正违法行为的，要及时提请有关部门处理。对依法申请人民法院强制执行的案件，要积极协调当地人民法院，按照《最高人民法院关于集中清理拖欠工程款和农民工工资案件的紧急通知》（法（2004）259号）精神尽快执结。要积极争取工商、监察、司法、人民银行、银监会、发改委、财政等部门 ...
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的监督活动，对用人单位拒绝改正违法行为的，要及时提请有关部门处理。对依法申请人民法院强制执行的案件，要积极协调当地人民法院，按照《最高人民法院关于集中清理拖欠工程款和农民工工资案件的紧急通知》精神尽快执结。要积极争取工商、监察、司法、人民银行、银监会、发改委、财政等部门的支持配合，齐抓共管，形成整体 ...
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（二）各级建筑业管理部门应扎实做好保障农民工工资支付的各项工作。各区（县）建设交通委（建设局）、各外省市驻沪办建管处应按照《关于开展2008年度工程款和农民工工资支付情况专项检查活动的通知（沪建建管[2008]82号）》的要求，落实相关职能部门认真开展专项检查，对检查中发现的问题要及时督促整改，对曾 ...
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