解除、终止劳动或工作关系并办妥失业登记手续的人员：(一)解除、终止劳动合同或聘用合同的；(二)企业被依法宣告破产的；(三)企业濒临破产在法定整顿期间或 一)企业在缴纳所得税前列支；(二)机关、团体、事业单位从行政费或事业费中列支。第七条失业保险费由中国工商银行上海市分行统一扣缴，转存失业保险机构在工商 ...
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解除、终止劳动或工作关系并办妥失业登记手续的人员：(一)解除、终止劳动合同或聘用合同的；(二)企业被依法宣告破产的；(三)企业濒临破产在法定整顿期间或 一)企业在缴纳所得税前列支；(二)机关、团体、事业单位从行政费或事业费中列支。第七条失业保险费由中国工商银行上海市分行统一扣缴，转存失业保险机构在工商 ...
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根据《劳动就业服务企业管理规定》国务院1990年第66号令、《上海市劳动就业服务企业管理实施办法》上海市人民政府1994年第64号令及有关规定，现就本市劳动就业 指国有、集体企业深化改革，转换经营机制，调整产业结构，实行关停并转或机关、事业单位在转换职能、精简机构中分流下来的，并持有《劳动手册》的人员 ...
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行政区域内的企业、个体经济组织，以及国家机关、事业单位、社会团体等用人单位（以下统称用人单位），与本市劳动者建立或者形成劳动合同关系后，其办理招工或退工登记 。2、用人单位聘用退休人员或使用持有引进人才《上海市居住证》（A类）人员，应按本意见第一、二条办法办理。3、用人单位以非全日制劳动合同形式使用的 ...
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时间安排和班次； 4．劳动防护用品的提供； 5．实习津贴； 6．伤亡事故的处理办法； 7．其他需要协商的有关事项。 实习协议一式两份，实习单位和 的，则应当与被留用者建立劳动关系、签订劳动合同或者签订聘用合同，并按有关规定办理手续。 八、本市企业、事业单位不得接纳外省市中等职业技术学校的非本市户籍学生 ...
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办法。第二条 本办法适用于本市全民所有制企业、事业单位(以下简称单位)与专业技术人员之间发生的下列人事争议：(一)因履行聘用合同发生的争议；(二)因辞职与 国家机关中发生的人事争议。集体所有制企业、事业单位和外商投资企业的人事争议处理办法另行制定。第十六条 本办法由上海市人事局负责解释。第十七条 本 ...
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先本市，后外地”的原则，退工应“合法及时，手续完备”。单位招用外地劳动力按《上海市单位使用和聘用外地劳动力管理暂行规定》办理。关联法规：地方政府规章（1） 应负责赔偿经济损失。关联法规：全国人大法律（1）条第十五条国家机关、事业单位招用工人按照市编制委员会和市人事局有关规定办理。第十六条未取得居留证件 ...
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第六条 待业救济金的发放对象及其标准。 （一）按照《上海市专业技术人员聘用合同制暂行办法》终止、解除聘用合同的专业技术人员，工龄满五年以上的，最高发给二 条 对不符合规定条件而领取的待业救济金和医疗补助费，应予追回。 第十二条 事业单位专业技术人员待业的，到市、区、县人事局所属的人才开发调节机构登记 ...
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县人事局会同有关方面协商处理： （一）与单位签有聘用合同，合同期限未满的； （二）单位出资培训，在培训合同规定服务期限之内的； （三）国家 用于外商投资企业和国家机关中的专业技术人员。 集体所有制企业、事业单位专业技术人员的辞职办法另行制定。 第十九条 本办法由上海市人事局负责解释。 第二十条 本办法 ...
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由聘用单位和受聘的退休干部或退休工人签订合同，明确聘用单位与受聘用者双方的义务和权利。本市或外地单位聘用本市退休工人的，应向退休工人居住地的街道（镇） 退休工人的，应负担受聘人员的个人医疗费用，并按财政部《关于国家机关、企业、事业单位工作人员差旅费开支的规定》发给地区生活补贴。（二）退休干部和退休工人 ...
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