。 (2)培训方案科学合理。包括培训目标、培训工种、培训等级、培训形式、培训地点、编班、培训时间、课时安排、实操实训、师资、教材、考核鉴定 1分) 2.具体承办部门， 组织及人员配备 (3分) 明确部门负责(1分)； 配齐工作人员(2分) 3.制订规划和年度计划(2分) 规划、计划和相应措施科学具体、 ...
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根据从事矽尘作业职工的需要，发给防护用品和保健食品．食堂、宿舍应该同车间或工作地点有适当的距离．第十七条企业单位对准备从事矽尘作业的职工必须进行 对职工进行防尘的宣传教育，组织职工不断改进和维护防尘设施，并发动职工群众对防尘工作进行监督．第二十三条商业部门应该按规定及时供应从事矽尘作业职工的防护用品、 ...
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： 上海市老龄办二○○八年七月十五日 一、要进一步提高思想认识 “银发无忧”保障工作是运用“政府搭台、企业让利、群众参与”的形式，将保险的经济补偿与社会 忧”保障工作仍以本市50周岁以上常住人口为主要对象，责任范围为被保险人遭受人身意外伤害事故导致的骨折、残疾或身故。同时新增加了旅游意外身故和特定地点 ...
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相关执法部门密切配合，建立健全劳动用工长效管理机制，推动我省农村地区劳动用工监管工作步入法制化、规范化轨道。 二、全面规范农村地区用人单位的劳动用工行为 农村地区 、小作坊等用人单位招用职工要依法制定招工简章，如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬等情况，并向当地 ...
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打击违法犯罪专项行动的一系列文件、会议精神，现就我市规范“四小”企业经营加强用工管理工作提出如下意见： 一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻 的内容必须具备以下条款：（1）劳动合同的期限；（2）工作内容和工作地点；（3）工作时间和休息休假；（4）劳动报酬及支付方法；（5） ...
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，下同)和全民所有制事业单位 (以下统称单位)的人事管理制度，保障单位用人自主权，提高工作人员素质，激励其恪尽职守，根据国家有关规定，制定本办法。第二条 本办法所 年之内仍不称职的；(二)因机构调整、撤并或缩减编制员额、需要变动工作地点或工作岗位，本人无正当理由拒绝组织安排的；(三)连续旷工超过十五天 ...
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总额(扣除驻在国应缴纳的个人所得税，下同)的12.5%;对于在派出期间与原工作单位仍保持劳动合同关系的外派劳务人员，经营公司收取的服务费不得超过劳务人员在 劳动合同，并对其内容进行确认。劳动合同内容应当包括合同期限、工作地点、工作内容、工作时间、劳动条件、劳动报酬、社会保险、劳动保护、休息休假、食宿 ...
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根据从事矽尘作业职工的需要，发给防护用品和保健食品．食堂、宿舍应该同车间或工作地点有适当的距离． 第十七条企业单位对准备从事矽尘作业的职工必须进行 职工进行防尘的宣传教育，组织职工不断改进和维护防尘设施，并发动职工群众对防尘工作进行监督． 第二十三条商业部门应该按规定及时供应从事矽尘作业职工的防护用品 ...
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各地应根据国务院国发(1979)100号《国务院批转国家劳动总局、卫生部关于加强厂矿企业防尘防毒工作的报告》中的规定，在固定资产和技术改造资金中按百分之十至二十的 发给工作服、工作帽、口罩、肥皂、毛巾等。3.经常从事露天作业、随车装卸、工作地点不固定的人员，夏季可借给或发给防雨防晒用品，冬季寒冷地区可 ...
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材料报送北京市工伤及职业危害预防中心。(五)报名考生于考试当日凭身份证到考试地点领取准考证；考试结束3个工作日后，登陆首都安全生产信息网，或到各区县安全生产监督管理局查询考试成绩；考试结束10个工作日后，到所在区县安全生产监督管理局领取《安全资格证书》。北京市安全生产监督管理局网站(www ...
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