补贴、社会保险补贴和小额贷款政策。劳动保障部门可采用利息由创业者自行负担的办法，为返乡创业者提供小额贷款信用担保，并提供创业项目开发、开业指导、创业 条例》规定，为施工现场从事危险作业的农民工办理意外伤害保险，作为工伤保险的重要补充。用人单位必须按照国家标准和行业要求，为农民工提供安全生产、劳动保护 ...
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工作者和高级技师及其他有突出贡献者，优先准予落户。公安部门要制定农民工户籍管理办法，切实做好农民工登记和免费为农民工办理暂住证工作。责任部门：市公安局、市 减免收费、简化内部工作程序、加快审理。对涉及农民工劳动报酬、工伤待遇、交通和医疗事故损害赔偿的案件，请各级法院及时审理，维护农民工的合法权益。责任 ...
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为订立劳动合同提供鉴证服务，对合同内容不符合前款要求的，应督促当事人补充修改。工会应当指导劳动者订立劳动合同并对劳动合同的履行实施监督。第九条 在 违反国家规定或本规定第十八条解除劳动合同的。第二十条 本办法第十九条规定应对劳动者损失的赔偿，按下列标准执行：(一)造成劳动者工资收入损失的，除支付劳动者 ...
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劳动关系一个月内，应当到劳动保障行政部门进行劳动用工备案。劳动用工备案具体办法由省劳动保障行政部门制定。第九条 用人单位招用劳动者，不得向其收取抵押 不履行法定职责，或者违法行使职权，给劳动者或者用人单位造成损害的，应当承担赔偿责任；对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法给予行政处分；构成犯罪的 ...
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基本医疗保险,也可以委托商业保险公司参加大额补充医疗保险。（十二）逐步完善适合农民工特点的基本养老保险和失业保险办法。在城镇实现稳定就业的农民工,用人单位应 的重点对象。对农民工申请法律援助要简化程序,快速办理。对申请支付劳动报酬和工伤赔偿法律援助的,不再审查其经济困难条件。对经济确有困难而又达不到 ...
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或因工负伤，以及女职工孕期、产假期和哺乳期间，分别按《广州市企业职工社会工伤保险实施细则》和《广州市女职工劳动保护实施细则》规定处理，并享受相应待遇。 在本企业改为合同制职工的，根据连续工龄)，按不低于《广东省国营企业实行劳动合同制实施办法》有关规定办理。职工医疗期满后，仍不能从事原工作，又不适宜改做 ...
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外商投资企业中方职工的养老、待业、医疗、工伤及生育等项保险制度。职工的养老保险实行国家基本养老保险、企业补充养老保险和个人储蓄养老保险相结合的的 任何一方违反劳动合同，侵害对方合法权益或者给对方造成经济损失的，应当依法给予赔偿或者承担其他法律责任。因履行劳动合同发生争议时，当事人可以向企业所在地区劳动 ...
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分配办法调整其工资；绩效工资根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法考核确定。C、甲方实行计件工资制，确定乙方的劳动定额应当是本单位同岗位百分之 履行或者不能完全履行，并给另一方造成经济损失的，应当依规定或者约定承担赔偿责任。十一、劳动争议处理(一)甲乙双方因履行本合同发生劳动争议，可以 ...
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企业补充医疗保险费在本企业职工工资总额4％以内的部分，列入成本。补充医疗保险办法由市劳动保障行政部门会同市财政部门制定。第四十二条 国家公务员在参加基本 。第六十二条 定点医疗机构有下列行为之一，造成医疗保险基金损失的，应当赔偿损失，并可由劳动保障行政部门处以5000元以上2万元以下的罚款；情节严重的 ...
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保险的基础上，建立大额医疗费用互助制度，实行国家公务员医疗补助办法，企业和事业单位可以建立补充医疗保险，鼓励用人单位和个人参加商业医疗保险。第六条结合 。第六十三条定点医疗机构有下列行为之一，造成基本医疗保险基金损失的，应当赔偿损失，由劳动保障行政部门责令改正，可以并处5000元以上2万元以下的罚款； ...
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