》、《关于进一步加强就业经费、待业保险基金管理的通知》、《社会保险会计制度》。需制定《社会保险基金经办机构组织管理条例》、《社会保险基金监督机构组织条例》。第七十五条 第二十八条、第四十四条、第四十八条、第五十条规定的法律责任。需制定《违反劳动法的处罚办法》、《履行和解除劳动合同的经济补偿办法》。第九 ...
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根据《中华人民共和国安全生产法》、《安徽省安全生产条例》等法律、法规，结合本省实际，制定本规定。第二条省人民政府全面领导本省行政区域内安全生产工作。 生产监督管理，会同有关部门做好旅游黄金周和小长假期间的旅游安全管理工作，制定并落实旅游突发公共事件应急预案。第二十条省人民政府劳动和社会保障行政主管部门 ...
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劳动争议调解仲裁法》、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》等法律和行政法规的基本原则，制定本条例。第二条 特区内的企业、个体经济组织、民办非企业单位 用工信息应当与劳动争议仲裁机构和人民法院互通共享。具体办法由市劳动行政部门另行制定。第四十三条 市、区政府应当根据实际需要加强劳动保障监察力量。劳动保障 ...
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加快地方劳动立法步伐为配合《劳动法》的贯彻实施，将进一步加快制定与《劳动法》配套的各项法律、法规和规章，继续做好《促进就业法》、《劳动安全卫生法 全国贯彻《劳动法》电视电话会议，劳动部、国家经贸委和全国总工会密切配合，加强协调，制定措施，指导和推动《劳动法》的实施。劳动部和全国总工会联合举办了《劳动法 ...
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，紧密结合业务工作特点，建立健全行政许可、行政审批、规章制定、行政复议、行政应诉、法律顾问等制度。(10)加大向社会宣传普及人事法规的力度。动员 》，方便学习查阅。(12)组织实施阶段(2007年-2009年)各地区、各部门要制定切实可行的年度工作计划，明确法制宣传教育的重点和任务，认真组织实施。培训 ...
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，社会保险行政管理和社会保险基金经营分开，政府的社会保险行政管理部门主要负责立法、制定政策和实施行政监督，社会保险基金管理机构受政府委托依法统一管理各项社会保险基金。 保障法》、《职业技能开发法》、《失业人员管理规定》等法律法规。劳动关系立法，主要制定《劳动合同法》、《集体合同法》、《劳动监察法》、《 ...
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》、《关于进一步加强就业经费、待业保险基金管理的通知》、《社会保险会计制度》。需制定《社会保险基金经办机构组织管理条例》、《社会保险基金监督机构组织条例》。第七十五条 第二十八条、第四十四条、第四十八条、第五十条规定的法律责任。需制定《违反劳动法的处罚办法》、《履行和解除劳动合同的经济补偿办法》。关联 ...
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《中华人民共和国消防法》和国家职业资格证书制度有关规定，制定本规定。第二条 本规定适用于依据消防法律、法规有关规定，从事消防设施检测、消防安全监测等 第三十条 注册消防工程师的能力要求：（一） 一级注册消防工程师1. 熟悉国家消防法律、法规、规章及相关规定，具有较丰富的消防安全技术工作经验；2. 了解 ...
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中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国就业促进法》等法律、法规，结合本市实际，制定本条例。第二条本市行政区域内的劳动用工及其相关活动，适用 劳动合同的，用人单位可以要求劳动者继续履行劳动合同，也可以按照本单位依法制定的规章制度处理。第二十条用人单位与劳动者可以协商采取非全日制用工形式用工。第二十 ...
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，由市人力资源和社会保障行政部门另行制定。第十二条 市人力资源和社会保障行政部门可针对本行政区域内劳动保障法律、法规、规章实施中存在的重点问题 条 各级人民政府及其有关部门应当建立健全劳动保障方面的预警机制。对因违反劳动保障法律、法规、规章的行为引起的群体性事件，人力资源和社会保障行政部门应当根据应急 ...
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