职工总数30％以上，并与其签订一年以上期限劳动合同的，根据实际招用人数，合理确定贷款额度，最高不超过100万元。设立市和区县两级小额贷款担保基金 的就业服务行为，加强日常监督管理，建立信用评估制度，鼓励社会职业介绍机构为城乡劳动者提供诚信承诺服务。建立购买社会职业介绍机构服务成果制度，对提供免费服务的 ...
//www.110.com/fagui/law_113295.html-了解详情
拖欠的农民工工资。对既不支付工程款，又不按时签订或不履行欠款支付协议的，计划审批部门不予受理其新建项目的申请；国土资源管理部门不予办理国有土地使用权出让 合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬以及违反劳动合同的责任等内容。（二）建立健全工资支付监控制度。各级劳动保障部门要会同有关部门定期对 ...
//www.110.com/fagui/law_94602.html-了解详情
、债权折股、生产资料折价转让或无偿租用、企业承诺分期支付、用劳务派遣和转入新的独立实体等方式解决。有条件的区县，可安排专项资金用于解决困难企业下岗职工 市场秩序。针对目前劳动力市场上存在的用人单位招工后不履行用工手续，不与职工签订劳动合同，不缴纳社会保险费，劳动者的合法权益得不到保障等问题，各级劳动和 ...
//www.110.com/fagui/law_80278.html-了解详情
人才流动的条件。应聘人才凡经单位出资培训的，如个人与单位订有合同，培训费问题按合同规定办理；没有合同的，单位可以适当收回培训费，收回标准按培训后回单位 ，可自收到裁决书之日起１５日内向人民法院起诉。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。第六章法律责任第三十二 ...
//www.110.com/fagui/law_79000.html-了解详情
经贸、教育、民政、财政、建设、税务、工商、银行、物价等部门要切实履行职责，加强协调配合。要充分发挥各民主党派、工商联和工会、共青团、妇联等人民团体 裁减人员，人员裁减方案要经企业职工代表大会讨论，凡不能依法支付解除劳动合同的经济补偿金并妥善解决职工债务的，不得裁减人员。国有企业一次性裁减原固定工身份的 ...
//www.110.com/fagui/law_77193.html-了解详情
项目应优先安排就业特困人员。用人单位应与就业特困人员签订一年以上劳动合同（含特殊劳动关系的劳动协议），并按规定办理用工登记备案手续。四、关于费用补贴的 区县可以再次确认后纳入就业特困人员范围，并做好就业托底工作。（四）对不愿履行承诺的就业特困人员，区县应将其退出就业特困人员范围，并在劳动保障管理信息 ...
//www.110.com/fagui/law_75146.html-了解详情
做到防治“非典”和促进再就业两不误。各级人民政府是本地区就业再就业工作的责任主体，应严格按照自治区党委、政府的要求，认真履行职责。自治区人民政府已决定建立再 劳动监察力度，组织开展企业用工情况大检查，对各类用人单位招聘人员签认劳动合同、滥用试用期、拖欠和克扣工资、拒缴社会保险费等违法行为，要依法查处。 ...
//www.110.com/fagui/law_74916.html-了解详情
1984年以前参加工作，男年满50周岁，女年满40周岁，且与企业签订无固定期限合同的；2．因生产经营原因下岗3个月以上，企业确无能力安置，本人已经 街劳动保障服务中心的管理，承诺服从区街推荐安排的灵活就业岗位或公益性劳动的；4．单位和本人已经参加了我市养老保险和失业保险。下列人员不属于社会保险补贴对象 ...
//www.110.com/fagui/law_55961.html-了解详情
凭证、会计账簿、会计报表、业务台帐、统计报表，查阅与检查事项有关的文件、资料、合同，检查现金、存款、有价证卷，向有关单位和个人进行调查， ，应当由3个以上监督人员共同进行。第二十三条社会保险基金监督机构及其监督人员在履行职责时，应当忠于职守、秉公执法、清正廉洁、保守秘密。第二十四条社会保险基金监督机构 ...
//www.110.com/fagui/law_344160.html-了解详情
%）。要积极推动信用社区建设，完善信用社区认定制度。对信用社区推荐的贷款对象，由担保机构承诺担保后，经经办银行审查，可免除反担保手续。要完善创业培训 的，给予一次性职业技能鉴定补贴。对向省外、境外输出劳务、签订一年以上劳动合同的职业中介机构，给予劳务输出补贴。要根据各类职业中介机构和职业培训机构提供 ...
//www.110.com/fagui/law_320852.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务