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的名称、地址和劳动者的姓名、性别、年龄等基本情况,并具备以下条款:(一)劳动合同期限;(二)工作内容;(三)劳动保护和劳动条件;(四)劳动报酬;(五) 分别签字或者盖章,并加盖用人单位印章。第二十二条 下列劳动合同无效:(一)违反劳动法律法规的;(二)采取欺诈、胁迫等手段订立的;(三)内容显失公平 ...
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合同存入劳动者本人档案,纳入职工档案管理。第十二条 劳动合同应当具备下列条款:(一)劳动合同期限;(二)工作内容;(三)劳动保护和劳动条件;(四)工作时间、 劳动报酬或者提供劳动条件的;(六)未按照规定办理终止、解除劳动合同手续的;(七)法律法规、规章规定的其他情形。前款规定赔偿劳动者的损失包括工资 ...
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中华人民共和国劳动法》和有关法律法规,制定本办法。关联法规:全国人大法律(1)条第二条事业单位聘用制是指事业单位与职工通过签订聘用合同,确定聘用关系, 三份),当事人双方各执一份,一份存档。第十三条聘用合同应当具备以下条款:(一)聘用合同期限;(二)工作内容;(三)劳动保护和工作条件;(四)工作报酬; ...
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。 (十八)解除、终止劳动合同时,甲方应当依据有关法律法规等规定出具解除、终止劳动合同的证明书或者相关文件。 七、经济补偿与赔偿 (十九)甲方依法解除 。投诉电话: 。 6.用人单位应当按照有关法律法规和国家及地方相关规定参加社会保险。 7.双方应当仔细阅读合同条款,以明确其权利和义务。 甲方(用人 ...
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年后必须结清。不得扣留工程尾款作为质量保修金和收取各类押金。工程承包企业要按照合同条款履行约定的义务和责任,严格执行工程质量保修规定。对未按合同约定 曝光;对工作措施得力、成效显著的地区,要加强宣传。特别要注重加强清欠有关法律法规的宣传,引导社会各方自觉增强法制意识和维权意识,形成清欠工作的良好氛围。 ...
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的名称、住所和劳动者姓名、性别、年龄、身份证号码,并具备以下内容的条款:(一)劳动合同期限;(二)工作内容和工作时间;(三)劳动保护和劳动条件;(四)劳动报酬; 合同的;(十)用人单位破产、解散、被撤销,与劳动者终止劳动合同的;(十一)法律法规规定的其他情形。有前款第(一)项、第(二)项规定情形之一 ...
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的有关规定执行。若经费超支,由乙方自筹解决,但不得因此影响项目的执行。关联法规:国务院部委规章(1)条第二条 甲方将分两次向乙方拨付资金。首次和 落实以及项目进展情况,甲方决定第二次拨款时间及金额。第三条 乙方要严格履行合同条款,保证在项目实施结束后达到为科技成果大面积应用和产业化提供成熟配套的技术( ...
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合同履行地以及劳动者的姓名、性别、居民身份证号码等基本情况,并具备下列条款:(一)劳动合同期限;(二)工作内容;(三)劳动保护和劳动条件;(四) 办理手续。劳动者出现劳动法第二十九条规定的情形,用人单位不得与其解除劳动合同。关联法规:全国人大法律(1)条第十九条用人单位资产性质或者经营方式发生变化,其 ...
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载明用人单位的名称、地址和劳动者的姓名、性别、年龄等基本情况,并具备以下条款:(一)劳动合同期限;(二)工作内容;(三)劳动保护和劳动条件;(四)劳动 合同由双方分别签字或者盖章,并加盖用人单位印章。第二十二条下列劳动合同无效:(一)违反劳动法律法规的;(二)采取欺诈、胁迫等手段订立的;(三)内容显 ...
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的期限、范围等有关事项,或者单独签订保密协议。商业秘密进入公知状态后,保密条款、保密协议约定的内容自行失效。要求劳动者履行保守用人单位商业秘密义务的,劳动合同 变更,应当经当事人协商一致,并采用书面形式;协商不成的,劳动合同应当继续履行,但法律法规、规章另有规定的除外。第二十二条用人单位经营方式发生 ...
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