从业人员上年度月平均工资6个月数额的安置补助费。易地安置交通费、住宿费、行李搬运费和伙食补助费，按因公出差标准报销。(二)从业人员因工致残被鉴定为 。供养直系亲属抚恤金的调整参照第三十二条规定办理。(三)死亡补助金一次性发给，标准为36个月至48个月本人工资数额。死亡补助金的领取按照国家有关规定执行。 ...
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培训期间的工资待遇由企业自行确定，但不得低于省或当地人民政府规定的最低生活费标准。第八条企业可以对富余职工实行有限期的放假，但必须经企业职工代表大会 。第十二条县办企业安置富余职工应当面向农村，发展养殖业、种植业。富余职工辞职从事养殖业、种植业的，可以按照规定一次性领取生活补助费，原工龄或参加养老保险 ...
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县从业人员上年度月平均工资６个月数额的安置补助费。易地安置交通费、住宿费、行李搬运费和伙食补助费，按因公出差标准报销。（二）从业人员因工致残被鉴定为 需要安装残疾辅助器具的，由医疗机构提出意见，经社会保险机构同意，其费用按普及型标准报销。第四十四条社会保障机构从工伤保险基金中列支一定数额专项经费，用以 ...
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逐月领取养老金;对征地时处于劳动年龄段(16―59周岁)的，按国家政策规定筹集和缴纳保费，待进入供养年龄段后，按标准逐月领取养老金;对征地时未达劳动年龄段(不满16周岁)的，按征地补偿规定一次性发给安置补助费;对未达或处于劳动年龄段的被征地农民按本办法执行后，愿意 ...
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并经职工大会或职工代表大会讨论通过。方案内容包括：职工劳动关系处理；职工分流安置形式；社会保险关系接续；再就业措施；离退休人员管理；有关费用提留和资金来源等 )1962年精简下放回乡并仍在企业领取生活补助费的人员，根据国家和省规定的标准按10年计算，一次性提取支付生活补助费。(四)经市州及市州以上劳动 ...
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省政府关于“要按照《兵役法》的有关规定，落实退役士兵待分配期间的生活补助费。非个人原因未能安置的，退伍义务兵自报到期结束后的第二个月起，转业士官自 生活保障待遇。 二、城镇退役士兵最低生活保障标准按我市城市居民最低生活保障标准执行，并随城市居民最低生活保障线标准的调整而相应调整。 三、各区县民政部门要 ...
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，已缴纳社会保险并无结余的，其安置补助费不计入家庭收入；有结余的，结余部分计入家庭收入，其结余部分按我市最低生活保障标准和家庭人口计算可分摊的月 应详细、真实的提供以下材料：个人申请书、户口簿、身份证、收入状况证明、分流安置协议书、领取失业保险金证明，赡养、抚养协议的原件和复印件、劳动就业局的就业登记 ...
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一次性补足不低于15年的基本养老、医疗保险费后，纳入镇保。2、按规定享受安置补助费后自谋出路的人员各区县政府应当根据镇保规定的被征地人员一次性缴费额与自谋 保险形式中享受待遇的人员，可由本人选择其中的一种；其享受待遇的具体标准可衔接计算。3、缴费年限的衔接及基本社会保险待遇享受的选择时点为参保人员申请 ...
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。因公致残饮食起居需要人扶助的离休干部，一般可发给不超过当地普通机械行业二级工标准工资的护理费。由于瘫痪等原因，生活长期完全不能自理的，可酌情发给护理费。 应当由接受地区干部、人事部门列预算支付。离休干部易地安置的，由原工作单位一次发给安置补助费一百五十元，安置到农村生产队的，发给三百元。离休干部本人 ...
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的干部、人事部门负责，必要时可建立小型干部休养所。 第五条 干部离休后，原标准工资(含保留工资)照发，福利待遇不变。其他各项生活待遇，都与所在地区同级在职 应当由接受地区干部、人事部门列预算支付。离休干部易地安置的，由原工作单位一次发给安置补助费一百五十元，安置到农村生产队的，发给三百元。离休干部本人 ...
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