一条 辞职人员在未另外获得住房前，在一定期限内允许继续居住原单位住房。具体居住时间和住房收费标准，按当地政府的有关规定执行。第十二条 辞职人员凡经单位出资培训 要补办辞职手续。其余的要动员返回。对拒不返回和拒不补办手续的，按自动离职处理，以后被其他单位录用，工龄从重新录用之日起计算。第十四条 辞职人员 ...
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订立聘用合同。第十二条聘用单位应当如实向受聘人员说明岗位要求、工作内容、工作时间、工作报酬、工作条件、社会保险等情况。受聘人员有权了解聘用单位的有关情况，并 秘密工作，在规定保密期内的；（三）在本单位重要岗位任职或者从事特殊行业、特殊工种，离职后对本单位利益造成重大损害的。对未经聘用单位同意擅自离职的 ...
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意见：２．革命军人转入企业（包括直接转业或复员后转入）以后非经组织调动而自动离职，离职后又到其他企业工作，因为在其第一次转入企业以后他已经是一个职工，根据中华 条例实施细则第三十九条：“本企业工龄应以工人职员在本企业连续工作的时间计算之，如曾离职，应自最后一次回本企业工作之日算起”规定的精神，其本企业 ...
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。对于未经批准而擅自离职的职工，按自动离职处理。企业职工要求“停薪留职”去农村从事技术开发和各种经营工作的，只要生产、工作离得开，应积极予以支持。三、“停薪留职”的时间一般不超过二年。“停薪留职”期间，不升级，不享受各种津贴、补贴和劳保福利待遇；因病、残而基本 ...
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、工作岗位符合不定时工作制特点，依据标准工时制计算加班工资明显不合理，或者工作时间无法根据标准工时制进行计算的，可以认定高级管理人员实行的是不定时工作制，对 十四条劳动者主张被用人单位口头辞退，而用人单位主张是劳动者自动离职，由用人单位就劳动者自动离职的事实负举证责任，用人单位不能举证证明的，由其承担 ...
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问题的通知》(京劳管发字(1994)582号)的有关规定执行。 二、关于参统时间问题(一)未按《北京市企业职工失业保险规定》(市政府1994年第7号令)参加失业 保险规定》(市政府1994年第7号令)，本人辞职和自动离职的，失业前的连续工龄，不计算为累计缴费时间。(四)自1999年11月1日起，在市、 ...
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、 企业职工在实施职工个人缴纳养老保险费后，被除名或自动离职的，其被除名或自动离职前的连续工龄可与重新就业后的工作时间合并计算为连续工龄。 10、 1987年12月12日以前，城镇退伍义务兵待分配的时间不计算为连续工龄。1987年12月12日以后，城镇退伍义务兵待分配的时间应计算为 ...
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劳动合同制工人本人保管；一次性结算的农民劳动合同制工人，由发证机关收回；合同期间擅自离职的，其《劳动手册》作废。城镇劳动合同制工人在解除或终止劳动合同后， 个人继续缴纳退休养老基金的，可将前后缴纳退休养老基金的时间合并计算。第二十五条在合同期间擅自离职或被除名、开除、劳动教养以及被判刑的劳动合同制工人 ...
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意见(盖章)年 月 日发放情况辞退费(单位财务章)本人签字 年 月 日 备 注 重庆市人事局制 国家公务员辞职通知书存根 第 号 姓 名： 原单位及职务： 批准辞职时间： 批准机关： 经 手 人：年 月 日附：国家公务员辞职通知书 根据《重庆市国家公务员辞职辞退规定》辞职第条第款，经研究，同意你辞职 ...
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人签名后视为送达。并轨人员在企业规定的时间内,没有与企业解除劳动关系的,企业可对其按自动离职处理。在自动离职后的3个月内如果并轨人员同意在解除 ,不再缴纳基本医疗保险费。七、并轨人员接续医疗保险关系时限问题。确属由于并轨审批时间过长,影响并轨人员接续医疗保险关系的,由同级试点办出据证明,在现有规定基础 ...
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