提前解除合同或者辞职，与单位所签订的合同中有服务期限、培训费用和住房补偿等约定的，应当按照合同的约定处理有关事宜。没有合同约定，而单位确为个人出资培训或者提供 提起诉讼。第五章法律责任第三十二条单位违反本条例第十一条规定，采用不正当手段招聘人才，对该人员原所在单位造成损失的，应当承担赔偿责任。第三十三 ...
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。第五十条违反本办法规定，有下列情形之一的，由劳动行政部门根据职工、工会的举报、提请，发出责令改正通知书：(一)开业投产一年内没有建立工会的；(二)以职工是 章程》予以罢免，或者按照干部管理权限予以处分；造成损失的，应当承担赔偿责任。关联法规：全国人大法律（1）条第七章 附则第五十七条本办法关于企业、 ...
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的身份证和其他合法证件。第十五条 用人单位为劳动者办理了招工录用或流动手续，没有签订劳动合同形成事实劳动关系的，应补签劳动合同；劳动合同期满后，因用人 不正当竞争法》第二十条的规定，向用人单位支付赔偿费用。关联法规：全国人大法律（1）条第四十三条 劳动者赔偿损失的金额，一般不超过劳动者本人年工资额的3 ...
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向工伤保险经办机构提出工伤保险待遇申请。遇有特殊情况，申请期限可以延长至３０日之内。工伤职工或其亲属没有可能提出申请的，可以由本单位工会组织代表 应归当事人或者其亲属所有，但需偿还有关单位垫付的费用。对于获得境外伤害赔偿的，国内工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金不再发给，有关单位或者工伤 ...
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（1）条第二十九条 劳动者受纪律处分或被依法追究刑事责任期间，用人单位没有与其解除劳动合同，且劳动者提供了正常劳动的，用人单位应当按照劳动合同约定的工资 国家的有关规定执行，属于1995年1月1日以后应予赔偿的部分，适用《国家赔偿法》。关联法规：全国人大法律（1）条第三十二条 复员军人、退役义务兵的 ...
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专家的协议，可参照本办法。第三条订立外国文教专家聘用合同，必须遵守中华人民共和国法律、法规，并不得损害中华人民共和国的社会公共利益。第四条订立外国文教专家聘用合同 或采取补救措施。如采取其他补救措施后，尚不能完全弥补的，另一方仍有权要求赔偿损失。关联法规：地方政府规章（1）条第十七条当事人一方违反合同 ...
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一）单位及其职工没有按规定缴纳失业保险费的；（二）从破产、撤销、关闭、改制国有企业、事业单位自愿选择领取了一次性安置费的；（三）有法律、行政法规规定的 机关追回损失的失业保险基金；给管理相对人造成经济损失的，按照国家有关规定予以赔偿；涉嫌犯罪的，移送司法机关处理：（一）非法侵犯管理相对人人身、财产权利 ...
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法律（1）条第二十九条劳动者受纪律处分或被依法追究刑事责任期间，用人单位没有与其解除劳动合同，且劳动者提供了正常劳动的，用人单位应当按照劳动合同约定的工资 国家的有关规定执行，属于1995年1月1日以后应予赔偿的部分，适用《国家赔偿法》。关联法规：全国人大法律（1）条第三十二条复员军人、退役义务兵的 ...
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保险及施工机具保险，根据不同情况，区别对待：１．对方没有限制性规定者，应争取在国内投保；对方虽有限制性规定但经合同双方同意可以变通办理者，也应争取在 在施工及执行其他任务时发生意外造成第三者的人身和财产损失，根据当地法律应由承包人承担的经济赔偿责任。工地上的第三者责任险一般在工程保险内附带承保。（七） ...
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以上熟悉对外劳务合作业务的管理人员；（四）有健全的内部管理制度和突发事件应急处置制度；（五）法定代表人没有故意犯罪记录。第七条申请对外劳务合作经营 规定的，对外劳务合作企业应当协助劳务人员维护合法权益，要求国外雇主履行法律规定的义务、赔偿损失。因对外劳务合作企业隐瞒有关信息或者提供虚假信息等原因，导致 ...
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