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软盘一张;④市教委学籍验印合格名单;⑤毕业生就业协议书;⑥《北京地区普通中等专业学校毕业生就业报到证》电脑打印件;⑦毕业生户口卡片。 三、几点要求(一)凡 派遣。(二)对委托政府人才服务机构存档用人单位,其毕业生签订三方协议,须将“档案转寄详细地址”填写准确,并由学校负责审核其在人才服务机构存档 ...
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保险制度。初步建立起覆盖我市行政区域内除公务员之外所有用人单位及其职工、资金三方合理负担,失业保障再就业紧密结合,管理服务社会化,以及失业保险保障 高素质技能型人才能力。大力发展民办职业教育,加强对民办职业学校管理。重点建设20所示范性中等职业学校、10所示范性高等职业院校和10个职业教育实训 ...
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培训5000人,本地农村劳动力就业培训17万人。技工教育事业成效显著,技工学校年平均招生突破1万人,在校学生规模超过3.8万人,毕业生平均就业率 社会化管理服务体系。将工伤保险网络终端延伸到协议医疗机构,探索工伤保险基金协议机构直接结算,实行工伤保险定期待遇社会化发放。 实行生育保险定点医疗机构 ...
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社会保障水平明显提高。工资支付行为得到规范,规范劳动关系运行政策法规框架基本形成,劳动关系三方协调机制初见成效,农民工工作取得新进展。人力资源和社会保障 。企业和职工方每年就职工工资水平和调整办法等内容进行协商,签订工资协议。出现企业利润增长、劳动生产率提高、本地区城镇居民消费价格指数增长等情形 ...
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人才。开发人才资源必须调动政府、用人单位和个人三方面的积极性。对策措施如下:1.造就一支高素质企业家队伍。(1)建立任职资格评价制度。 辽宁从事研究开发、科技成果转化、投资兴办高新技术企业。(3)建立海外留学人员专业档案,编印海外人才名录,供用人单位招揽海外人才时参考。建立辽宁省留学人员信息库, ...
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基础上,有针对性地开展培训输出,全面掌握其就业去向、就业工种,建立完善档案。 4.加强职业技能培训,提高劳动者经济附加值。依托现有教育资源,加强城乡劳动力 和各有关部门要把促进就业作为第一要务,切实抓好三方面的工作:一是积极推动发展经济促进就业良性机制建立。二是进一步落实积极就业政策,充分运用税费 ...
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经济发展急需人才开发人才资源必须调动政府、用人单位和个人三方面的积极性。对策措施如下:1、造就一支高素质企业家队伍。(1)建立任职资格评价制度。采用先进手段 情况下,兼职从事技术开发、技术服务、成果转化及其他服务性工作,或到各类学校、科研单位兼职从事教学和科研工作。兼职人员可兼职兼薪。3、人才吸纳 ...
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30日前报我厅师资管理处(附件4、5)。我厅将建立免费师范毕业生管理档案,定期在适当范围公布免费师范毕业生履约情况。四、落实2011年首届免费师范 号)精神,以及相关法律法规政策规定,甲、乙、丙三方达成以下协议,作为乙方已与其生源地省级教育行政部门和免费师范生培养学校达成《师范生免费教育协议书》 ...
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我局签订三方就业协议。外地考生可将就业协议书以特快专递或挂号信形式寄至我局。考生应将协议书中“毕业生情况”栏填写完毕,如允许,可要求学校在“培养单位”栏 名单公示7天后,在职人员应向原工作单位或档案存放地询问能否出具上述材料,如不能,考生应及时我局联系。按照规定,招考部门要“全面了解被考察对象 ...
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