、指导农民工与用工企业依法签订劳动合同,并与用工企业签订集体合同。工会有权对农民工工资支付情况进行监督。(五)积极为被拖欠工资的农民工提供法律援助 。对存在拖欠工程款(含不按还款协议支付工程款)和拖欠农民工工资行为的建设单位,属于房地产开发企业(包括其投资设立的项目开发公司)且经房地产管理部门督促拒不 ...
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在 2004 年 10 月 1 日前 付清全部工程款,确有困难的,必须于今年 7 月 1 日前与债权建筑业企业签订还款协议。还款协议要向市、县级市(区)清欠办备案。 立项和建设程序审批。对没有资金来源或资金不落实的建设项目,业主有拖欠工程款记录,且在申请审批时仍未结清的建设项目,不予批准立项及办理规划 ...
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资质管理等方面进行及时监管,加大清欠力度。有拖欠工程款的建设单位,要制订还款计划,同施工企业签订还款协议,按期还款。对恶意拖欠工程款的单位,由市清欠办 或缓办各种新开项目手续,房地产企业不得进入土地市场获取新项目;对拖欠严重且暂时无偿还能力的房地产企业或其他单位,要通过法律手段依法查封其动产和不动产, ...
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未结算产生的拖欠工程款,承发包双方应在2004年底以前完成结算。逾期仍未结算且承发包双方未进入仲裁或司法程序的项目,由同级政府责成审计机关依法审计,提出 各部门要认真核查存在拖欠工程款的项目和单位,制定具体的还款计划,与被拖欠单位签订还款协议,履行还款责任。清偿工程款要优先用于偿还农民工工资。四、统筹 ...
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突发事件;(三)公安部门负责依法查处以转移财产、逃匿等方法逃避支付农民工工资或者有能力支付而不支付农民工工资,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的 和法律援助;引导公证机构配合人社部门指导、督促拖欠工资的用工单位与农民工签订还款协议,以及通过法律咨询、人民调解、代理诉讼或代理仲裁等法律途径,帮助 ...
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与企业协议保留社保关系的职工,应与企业终止或解除劳动合同,未实现再就业且有就业要求的,可按规定享受失业保险待遇;自谋职业的,个人可自行缴纳一部分社会 ,以保障职工流动时享受规定的社会保险待遇。缴费暂时有困难的企业,要及时与相应社保经办机构协商,签订缓缴或还款协议,缓缴期限不得超过3个月。凡欠缴社会 ...
//www.110.com/fagui/law_180510.html-
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,在与职工解除劳动关系时,可与职工协商一致,签订分期还款协议。(三)支付经济补偿金和清偿债务确有困难的企业,可以采取以下办法解决:1.经资产管理(主管)部门 或未全额支付购房款的企业可商职工同意后进行冲抵。职工已购全产权住房且已全额支付购房款的,不在此列。(四)通过上述办法,企业支付经济补偿金或生活 ...
//www.110.com/fagui/law_249604.html-
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二)借款单位难以一次偿还的,可重新签订还款协议(计划),在三年内分期分批归还。?(三)借款使用单位生产经营情况正常,产品有市场,处于微利或微亏状态,无力全额归还借款的,应制订切实可行的还款计划分期偿还借款;对其他确无能力归还,且符合债权处置条件的借款,根据不同情况按债权处置办法处置。?( ...
//www.110.com/fagui/law_345153.html-
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规模。借款期限一般不超过2年,借款人提出展期且有担保人同意提供担保的,可以展期一次,展期期限不得超过1年。还款方式由借款申请人和劳动保障部门商定。(十 补贴300元,引导性培训补贴50元。鼓励开展订单式培训。对已签订《培训就业协议》的,培训前按培训人数所需培训费的70%拨付培训费,培训后就业率达到80 ...
//www.110.com/fagui/law_323657.html-
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对因企业生产经营困难产生的工资历史拖欠问题,要根据企业当前的生产经营状况,有针对性地采取不同办法和措施予以分类处理。对当前生产经营已经正常的企业,各级 服务和法律援助;配合劳动保障行政等部门指导、督促拖欠工资的企业与劳动者签订还款协议,并由公证机构依法赋予强制执行效力,建立完善、便捷、高效的维权机制。 ...
//www.110.com/fagui/law_290033.html-
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