；取暖期内退休，在取暖期开始时已按在职人员一次性领取了取暖补贴的，不再按退休人员取暖补贴标准重复发放；按企业在职人员领取的取暖补贴低于退休 不补发，但可以分别计入次年(2004年、2006年)的计发基数并给予补发。 四、关于离休人员遗属一次性抚恤金补发问题。属于冀劳社[2006]14号文件执行范围的 ...
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后并确认需要护理的，由工伤保险经办机构按月发给护理费。发放标准按医疗终结伤残鉴定后的等级标准发给。护理等级根据进食、翻身、大小便、穿衣及洗漱、自我 的，劳动关系所在用人单位和当地工伤保险经办机构按照本办法执行。第三十二条享受伤残抚恤金或者供养亲属抚恤金的人员到境外定居后，可以凭生存证明继续领取抚恤金， ...
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第12个月未领取的失业保险金标准，根据其缴纳失业保险费的年限确定；第13个月至第24个月领取的失业保险金标准，为其第1个月至 领取丧葬补助金和供养直系亲属一次性抚恤金。丧葬补助金和供养直系亲属一次性抚恤金标准，参照本市企业在职职工享受的标准确定。第二十条(失业补助金)失业人员虽不具备领取失业保险金条件 ...
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(市)上年职工社会月平均工资为基数计发，发放标准分别为6个月和48个月。工伤职工在享受社会保险管理机构发给的定期伤残抚恤金期间死亡的，一次性工亡补助金按前款 差别费率。行业差别费率每5年调整一次。第三十四条工伤保险费由企业根据在职职工人数，按照市区、县(市)职工上年社会月平均工资的一定比例缴纳，具体为 ...
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或者患严重职业病，劳动鉴定为1至6级的职工，伤残抚恤金按照劳部发[1996]266号文件规定支付，具体标准为本人工资的70％至90％，1级为90 以企业在职职工上年工资总额为基数，分别按照破产当年单位和职工个人缴费比例之和计算5年，从企业资产变现收人中提取，一次性拨付给社会保险经办机构，用于发放离退休 ...
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机构申领其剩余期限的失业保险金，失业保险经办机构应当按规定为其核定发放。第十四条在职人员被判刑收监执行或者被劳动教养，被用人单位解除劳动合同的， 的关系证明。失业保险经办机构对上述材料审核无误后按规定确定补助标准，并据此开具丧葬补助金和抚恤金单证，一次性计发。对符合供养条件的直系亲属，按规定一次性发给 ...
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丧葬费和一次性支付的抚恤金；（十）六十年代精简退职人员生活困难补助费；（十一）企业化管理的事业单位和执行机关事业工资标准的企业离退休人员书报费；（ 收缴凭证”，并加盖社会保险机构的“退休养老基金专用收款凭证”印章。各开户银行应视同在职人员工资，以优先顺序代扣缴（免签收缴协议书），各单位不得拒付和反托收 ...
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发给一次性伤残补助金，标准分别为16个月、14个月本人工资。本人自愿退出工作岗位，可按月发给本人工资70%的伤残抚恤金。本人自愿与企业终止劳动合同 未缴纳部分1‰的滞纳金，滞纳金并入工伤保险基金。第五十一条 工伤保险管理人员失职或者徇私舞弊的，由其所在单位或者有关部门给予批评教育或者给予行政处分。情节 ...
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基础性养老金、过渡性养老金和过渡性调节金；(三)离退休人员个人帐户储存额按规定标准支付完毕后需继续支付的养老金；(四)职工在职期间死亡或退休后死亡的丧葬补助费及 从工伤保险基金中支付，未参加工伤保险费用社会统筹的企业，伤残抚恤金由企业负担。职工因病或非因工致残经同级劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力者 ...
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负伤伤残程度被评定为五级和六级，按月领取伤残抚恤金的职工，以伤残抚恤金标准作为缴费工资基数。上述人员经核定的缴费工资基数亦最高不得超过上一年全省平均 工资增长率进行调整。 五、 职工个人缴纳的基本养老保险费，由企业在发放工资时代为扣缴，企业和职工缴纳的基本养老保险费，由社会保险经办机构委托开户银行在其 ...
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