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机关)审批。国务院各部委、直属机构及其直属在京事业单位和在京中央直管企业、全国性社团申请设立人才中介服务机构,由人事部审批。中央在地方所属单位申请设立 人才交流会的招聘单位进行资格审查,对招聘中的各项活动进行管理。第二十五条用人单位可以通过委托人才中介服务机构、参加人才交流会、在公共媒体和互联网发布 ...
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企业发展基金。 (一)主办单位可视具体情况,有偿提供资金,扶持劳服企业,按借贷方式签订协议;主办单位亦可用自有资金投资参股,按股分利,其分得的利润按 ,经管理部门审查批准后方能用款。 ?第十三条主办单位可有计划有步骤地将适宜劳服企业管理经营的生产辅助、生产服务及工程项目、国家计划外项目转由劳服企业经营 ...
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劳服企业发展基金。(一)主办单位可视具体情况,有偿提供资金,扶持劳服企业,按借贷方式签订协议;主办单位亦可用自有资金投资参股,按股分利,其分得的利润按 ,经管理部门审查批准后方能用款。第十三条 主办单位可有计划有步骤地将适宜劳服企业管理经营的生产辅助、生产服务及工程项目、国家计划外项目转由劳服企业经营 ...
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企业开展工资集体协商进行帮助和指导。劳动行政部门、工会、企业代表组织,可以从熟悉劳动工资、企业管理、法律、财务等人员中聘任工资集体协商指导员,推动工资 协商有关的情况和资料; (三)参加工资集体协商争议的处理; (四)监督工资集体协议的履行; (五)法律、法规规定的其他职责。第十二条协商代表应当保守在 ...
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企业下岗职工再就业工作的有关精神,依据《劳动法》、《福建省劳动合同管理规定》,现就国有企业下岗职工劳动关系调整有关问题的处理提出如下意见:(一)下岗职工进入再 .按省委闽委发(98)9号文件规定不建中心的企业,由委托代管单位或类似机构与下岗职工签订协议协议期间,下岗职工享受与进中心职工同等待遇,协议 ...
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二)违反本条例第二十四条规定,协商后双方形成一致意见,职工方要求签订工资协议企业方拒绝的。第四十五条违反本条例规定,在进行工资集体协商、签订和履行 章附 则第四十九条本条例所指一线职工的范围由双方协商确定。第五十条企业化管理的事业单位、民办非企业单位的工资集体协商可以参照本条例执行。第五十一条本条例 ...
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。进行股份制改造的,应有改制后股本金总量和股权设置的初步设想;进行整体出售和协议转让债权的,应有收购方资料及初步收购意向;进行依法拍卖的,应有成功拍卖的 的独立法人实体,属于国有资产的,可采取拍卖、租赁、委托管理等方式处置;2、企业自办的医院应与企业分离,走向市场。可以整体改制,采取职工认购产权、吸收 ...
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或改制企业原主管部门(单位)负责支付,也可委托改制企业代为支付。委托和受托双方应签订《职工劳动保障费用委托管理协议书》。(一)职工经济补偿金的支付。核定 月内,将职工劳动合同解除、新劳动合同关系的建立、经济补偿金支付和签订的《预留劳动保障费用管理协议》以及与上述相关债务等资金处置的文件、合同及协议存档 ...
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》第十五条的规定,商务部将商有关部门另行制订特殊行业的外派劳务经营资格管理办法,在新办法出台前,经营公司已取得的外派海员劳务经营资格依然有效。 其代为招收劳务人员发生的费用由经营公司根据委托协议支付。经营公司不得授权或委托个人代为招收外派劳务人员。边境小额贸易企业开展对外经济合作业务外派所需劳务人员及 ...
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应与其协商变更劳动合同有关内容,然后由服务中心(站)分别与企业签订委托协议,与下岗职工签订相关协议。经协商就变更劳动合同有关内容未能达成一致意见的,企业 经费往来业务。各再就业工作站要按规定定期向行业服务中心报送托管经费的使用管理情况,由行业服务中心汇总后,一并报送各级再就业办。行业服务中心要向各级 ...
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