国务院令第375号，以下简称《条例》）、《山东省劳动和社会保障厅关于转发劳动和社会保障部〈关于实施工伤保险条例若干问题的意见〉的通知》（鲁劳社函〔 单位不派人护理的，护理费由用人单位承担，护理费标准参照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》（法释〔2003〕20号）第二十一条 ...
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内，对违法事实的性质、情节及社会危害程度相同的同一类型案件，行使行政处罚自由裁量权时，适用的法律依据、处罚种类及幅度应基本相同。参照先例，并不妨碍在 最高不得超过3万元；情节严重的，提请工商部门依法吊销营业执照。对当事人造成损害的，应当承担赔偿责任。无违法所得。对有性别、宗教信仰、民族、种族等就业歧视 ...
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的规定和《宁夏回族自治区党委、人民政府关于创新经济发展环境的决定》(以下简称《决定》)，制定本规定。第二条 本规定适用于本自治区各级行政机关及其国家公务员。 ，应当责令其向当事人赔礼道歉；造成损害并涉及赔偿的，依照《中华人民共和国国家赔偿法》的有关规定实施追偿。关联法规：全国人大法律（1）条第二十二条 ...
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、个体经济组织、民办非企业单位、国家机关和社会团体(以下统称用人单位)的职工权益保障，适用本条例。国家公务员以及依照和参照国家公务员制度管理的人员除外。本条例所 保险，给职工造成损害的，应当承担赔偿责任。赔偿标准参照国家有关工伤保险待遇的规定执行。第二十五条用人单位必须严格执行国家有关法律、法规的规定 ...
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维护社会经济秩序，根据《中华人民共和国产品质量法》、《中华人民共和国标准化法》等法律、法规的有关规定，结合自治区实际，制定本条例。第二条凡在自治区行政区域 人员滥用职权封存、扣押产品，给生产者、销售者的合法权益造成损害的，由其所在单位承担赔偿责任，对责任人员给予行政处分，并视情节轻重责令其承担部分或者 ...
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青岛市、各区(市)依法设立的劳动争议仲裁委员会按青岛市人民政府规定的管辖范围受理劳动争议案件。第七十五条 劳动争议发生后，当事人应当协商解决；不愿协商或者协商 法规的情况进行监察。关联法规：全国人大法律（1）条第八十一条 劳动行政主管部门对企业违反劳动管理规定损害职工利益的事项，应予以立案，进行调查 ...
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