实训能力和用工需求的企业签订《培训协议》，科学设置培训课程，抓好校内外实习基地建设。目前韶关市技工院校已与国内外1000多家著名企业建立了长期稳定的合作关系，并 排除在外，导致符合申领条件的学员比例偏低，而培训机构的培训成本偏高，影响了培训的积极性。一些培训机构只开展计算机录入、餐厅服务员等低成本培训 ...
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择优录用。用人单位应依法与临时工本人订立劳动合同。使用劳务工应与劳务输出单位订立劳务协议。施工企业可根据生产任务实际需要，在减少使用劳动合同制职工，并安置好内部下岗 ｜我单位与同志在平等自愿，协商一致我单位与同志｜的基础上签订了年月日至年签订了年月日至｜月日共计年个月的劳动合同。在年月日共计｜劳动合同 ...
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保障行政部门及社会保险经办机构要以贯彻落实《规程》为契机，集中开展具体经办人员的业务培训，培养和提高工作人员严格依据规程开展服务工作的意识。要积极向企业和工伤 情况变化，需要变更或补充的，双方应及时协商议定。第三十四条 签订服务协议的医疗机构、康复机构和辅助器具配置机构违反工伤保险管理政策的，社保机构 ...
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有困难的企业，社会保险经办机构可与企业签订分期缴纳协议，原则上一年缴纳一次，但不享受社会保险费率优惠。凡一次性缴纳了社会保险费的“协保”人员，自谋职业 根据安置就业困难人员需要，帮助建立的非盈利性社会劳动组织，包括社区公益性劳动组织、培训实习和劳务输出基地等。第七条非正规就业劳动组织的认定程序。由劳动 ...
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的建设。2002年，为落实中央12号文件提出的积极就业政策，我们着重加强了街道社区劳动保障工作平台的建设，并按照“制度化、专业化、社会化”的要求，全面 培训转化效果，结合用人单位用工需求，在先与用人单位签订就业协议后，开展以职业岗位需求为导向的职业技能培训服务。 重要条件：(1)了解用人单位的用工需求 ...
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从事铁路运输生产的机车车辆运用、客货运输工作、运输工具、设备修理养护人员，后备培训人员，机车车辆设备的看管人员以及附属单位的工人。2．制造业中指在车间(或 劳务的人数。⑥个人外出劳务人数指个人与单位签订外出劳务协议的人数。⑦除名、开除、辞退人数指根据有关规定，办理了除名、开除、辞退手续的人数。⑧终止和 ...
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实际工作中。二、各级劳动保障行政部门及社会保险经办机构要集中开展具体经办人员的业务培训，培养和提高工作人员严格依据规程开展服务工作的意识。要积极向企业和工伤 遇情况变化，需要变更或补充的，双方应及时协商议定。第三十四条 签订服务协议的医疗机构、康复机构和辅助器具配置机构违反工伤保险管理政策的，社保机构 ...
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二是为下岗职工缴纳养老、失业和医疗等社会保险费用；三是对下岗职工进行培训，提供就业指导，引导和帮助他们实现再就业。再就业服务中心应当为下岗 )允许下岗职工停薪留职。自愿停薪留职的下岗职工本人应提出书面申请，并同企业签订停薪留职协议。停薪留职期间不发基本生活费，养老保险等费用由职工个人缴纳。停薪留职期限 ...
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递减，医院自求收支平衡，但未定分离期限。——由企业同政府部门签订了明确的分步到位协议。太原钢铁公司已同当地教育部门达成５年内分步移交企业自办中小学 作为企业劳动力资源的“蓄水池”。它无条件地接收主体生产单位的下岗职工，组织转岗培训和劳动力供需洽谈、双向选择。同时，组织未上岗职工开展生产自救和从事临时性 ...
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)允许下岗职工停薪留职。自愿停薪留职的下岗职工本人应提出书面申请，并同企业签订停薪留职协议。停薪留职期间不发基本生活费，养老保险等费用由职工个人缴纳。停薪留职期限 就业训练，使下岗职工再就业培训率达到60％以上。对下岗职工参加再就业培训，各师(局)和行业主管部门可给予一定的补贴。 七、充分发挥思想政治 ...
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