抓好。制定符合市场监管执法需要和高层次专家型人才配比要求的培养规划，针对工商行政管理不同专业特点，实施分层分类培养计划，培养一批高层次专家型人才。 改革，建设专业化执法人才队伍。以实施《公务员法》为契机，在政府人事部门指导下，结合工商行政管理执法人才队伍特点，按照公务员分类管理原则，积极探索工商行政 ...
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年）目录一、前言二、总则（一）总体要求；（二）基本原则；（三）基本思路；（四）规划范围；（五）规划年限；（六）总体目标；（七）编制 部门的监管职能和宏观调控能力；加强城乡环境卫生监管网络及能力建设；市本级和各区、县（市）的环卫设施建设和运营逐步按照特许经营的要求实施管理：加快基础设施投融资改革，吸引 ...
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深入发展，我省以市场为导向的就业机制已基本建立，覆盖城乡的社会保障体系不断完善，适应市场经济要求的劳动关系调整机制初步形成。全省各级人力资源社会保障部门的 各项目标任务的分解落实方案和重大工程项目实施管理办法，明确责任分工，认真组织实施；建立健全规划实施情况监测、评估、考核机制，确保各项目标任务的完成 ...
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省重点支持建设的工伤康复中心。（四）完善生育保险制度建立适应社会主义市场经济体制要求的统筹城乡的生育保障制度，逐步建立覆盖全体分娩妇女的多层次的生育保障体系， 规划的目标、任务与措施，动员全社会关心、理解和支持人力资源和社会保障事业；提高宣传工作的针对性和有效性，宣传规划实施中的典型经验、做法和成效， ...
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不同社会保障制度之间的衔接和转换。——可持续发展原则。从基本市情出发，与国民经济和社会发展相适应，统筹考虑城乡各类劳动者需求，协调推进就业、社会保障和 ，科学进行分析决策，多角度评价规划实施效果和措施落实情况，确保实现规划确定的目标任务。(二)加强财政保障体现公共财政的要求，健全对劳动和社会保障工作的 ...
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社会保障制度之间的衔接和转换。至可持续发展原则。从基本市情出发，与国民经济和社会发展相适应，统筹考虑城乡各类劳动者需求，协调推进就业、社会保障和劳动 信息，科学进行分析决策，多角度评价规划实施效果和措施落实情况，确保实现规划确定的目标任务。(二)加强财政保障体现公共财政的要求，健全对劳动和社会保障工作 ...
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政策，规范程序，做到公正、公平、公开；三是城乡联动、配套实施的原则。按照逐步缩小城乡差别的目标，既要考虑城乡一体化，统筹规划，又要根据当前城乡 民政部《农村医疗救助基金管理办法》和自治区民政厅《关于进一步加强城乡医疗救助工作的通知》要求，结合当地实际，进一步完善本地区的医疗救助实施办法或方案，合理确定 ...
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员工宿舍，集约利用土地。加强对城乡结合部农民工聚居地区的规划、建设和管理，提高公共基础设施保障能力。各地要把长期在城市就业与生活的农民工居住问题，纳入城市住宅 、节约用地、集约发展、合理布局的原则，搞好小城镇规划和建设。加大对小城镇建设的支持力度，完善公共设施。继续实施小城镇经济综合开发示范项目。发展 ...
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城乡统一的资源管理制度。建立农村劳动者资源数据库，对在劳动年龄内有劳动能力的农村劳动者，纳入统计范围。按照双轨运行、逐步并轨的原则，分别建立农村劳动者 当地实际，健全工作机制，推动统筹城乡就业试点工作的开展。(二)密切协作。要按照统一规划、统一组织、统一实施的总体要求，调动各级各方面的主动性和创造性， ...
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适应加快转变经济发展方式，推动发展向主要依靠科技进步、劳动者素质提高、管理创新转变的要求，强化人力资源开发，大力加强职业培训和创业培训，通过全面提升劳动者 情况的跟踪分析。密切关注各地规划实施进展，加强规划实施的宏观指导，做好年度计划、地方规划与本规划目标任务的衔接。开展广泛宣传，引导劳动者转变就业 ...
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