不得低于用工所在地的最低工资标准。有条件的用人单位可在指定银行为农民工本人办理个人工资账户，委托银行发放农民工工资。第八条用人单位要建立健全农民工考勤和工资报表 等内容，并保存两年以上备查。第九条严禁建筑施工企业将工程转包给无资质的自然人。施工总承包企业对所承包工程的农民工工资支付全面负责。施工总承包 ...
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的劳务分包企业，全面完善建设工程劳务市场。第二章 发包与承包第六条 建设单位应当将工程发包给具有相应资质等级的总承包企业或专业承包企业。禁止建设单位向劳务 劳务作业时，必须选择具有相应资质等级的劳务分包企业。 禁止施工总承包企业或专业承包企业将劳务作业发包给无资质的企业或个人。第八条 劳务分包企业应当 ...
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管理暂行办法第一条为加强地区建筑业企业劳动用工行为的管理，有效规范地区建设工程劳务作业承发包行为，维护建筑行业劳动者的合法权益，促进地区建筑业劳务市场健康发展， 应当根据工程专业需要将劳务作业发包给具备相应资质等级的劳务分包企业。禁止施工总承包企业或专业承包企业将劳务作业发包给无资质的企业或个人。禁止 ...
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，应当根据工程专业需要将劳务作业发包给具备相应资质等级的劳务分包企业。禁止施工总承包企业或专业承包企业将劳务作业发包给无资质的企业或个人。禁止 中心是本市建筑业劳务交易的有形市场，为建筑业劳务交易双方提供服务工作。建设工程劳务作业发包应当进入建筑业劳务交易中心公开发布信息并进行公开交易。劳务作业发包 ...
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市中心支行共同制定了《厦门市企业工资保证金实施办法》，经市政府研究同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。厦门市人民政府二OO八年一月十八日厦门市企业工资保证金实施 劳动合同。施工总承包、专业承包企业或者劳务分包企业（以下简称建筑业企业）将工程或劳务分包给无资质的组织或个人的，分包工程中所用劳动者视为该 ...
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第四条 建设单位应当将建设工程发包给具有相应资质等级的总承包企业或专业承包企业。禁止建设单位向劳务分包企业或无资质的企业、“包工头”、个人发包建设工程 并作为不良行为记入市建设行业信用系统。第二十七条 因违法分包、转包建设工程或拖欠分包工程款、劳动者工资，致使发生极端、群体性事件的，责令限期改正，改正 ...
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方面的因素合理确定。标底由招标人自行编制或委托有资质的中介机构编制。一个工程只能编制一个标底。任何单位和个人不得强制招标人编制或报审标底，或干预其确定 完成施工图预算报价提交招标人审查，报经招标投标行政监督部门备案后，为正式有效的工程承包价格。开标后，投标报价除下列情况外，不得更改。（一）报价工期与 ...
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等法律法规的规定，建筑施工总承包单位或专业承包单位从事工程施工活动必须使用取得资质的劳务分包企业。严禁分包给无资质的企业或个人。劳务分包企业承接的劳务作业 劳务分包企业的工程款，劳务分包企业要按合同约定优先支付劳务工人的工资。严禁企业将招工权下放到项目部、作业班组、项目经理；严禁违法分包、私招和不签订 ...
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记录。在每次支付工资前3日，应在工程项目所在地公示务工人员工资支付情况。严禁将工资支付给无用工主体资质的劳务召集人、带头人或“包工头”。否则，导致拖欠 的，建设单位承担支付务工人员工资的连带责任；总承包企业将工程分包给不具备用工主体资格的组织或个人的，总承包企业承担支付务工人员工资的连带责任。第二十一 ...
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工程款，致使建设工程承包企业拖欠农民工工资的，由建设单位或工程总承包企业先行垫付被拖欠的农民工工资；因工程总承包企业违反规定发包、分包给不具备用工主体 招投标管理。规范招投标行为，严肃查处虚假招标、串通投标、恶意低价中标、挂靠借用资质等违法违规行为，并依法追究有关责任单位和责任人的责任。对违反国家工资 ...
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