。（六）负责下一级劳动鉴定委员会鉴定后发生争议的审定。 第十五条职工工伤致残程度的鉴定，应由伤残职工所在单位向劳动鉴定委员会提出申请，由劳动鉴定 规定执行。供养直系亲属失去供养条件时不再享受该项抚恤金。（三）一次性工亡补助金，标准为上年度全路企业职工月平均工资的４０个月。符合第二十条规定享受伤残抚恤金 ...
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，改为享受伤残待遇。第二十条职工因工致残伤残等级为1－4级的，应当退出生产、工作岗位，其工伤保险待遇按下列标准发给：(一)按月发给定期伤残抚恤金， 待遇。出国、出境人员应当由我方承担赔偿责任的，按工伤保险规定执行。第三十二条出国定居的工亡职工遗属，自愿一次性领取工伤保险待遇的，可以一次性计发有关待遇并 ...
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伤残等级。伤残等级按国家制定的《职工工伤和职业病致残程度鉴定标准》评定。工伤等级确定后，认定工伤的人事行政部门每两年组织工伤人员复查一次，按伤残部位病情或 ；低于工伤保险待遇的，补足差额。单位或保险中心垫付工伤医疗等费用的，当事人获得民事赔偿后，按上述规定清结。第三十条出国、出境人员的人事关系在本市并 ...
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处理，工伤保险待遇按照下列规定执行：（一）交通事故赔偿标准低于工伤标准的及交通事故不赔偿的，按本办法第三十六条规定补足和补齐。交通事故的误工工资 应当如实报告事故发生的时间、地点、主要经过和现场证人等情况。第五十五条工伤致残职工应当按照规定参加康复检查和劳动能力鉴定。未按规定或者拒绝进行康复检查和劳动 ...
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月社会平均工资20个月的标准发给。第二十条 同一工伤事故兼有第三者民事赔偿的，先按民事赔偿处理。民事赔偿高于工伤保险待遇的，工伤保险待遇不再发给；民事赔偿低于 的其他工作。第三十七条 市及各区(市)医务劳动鉴定机构负责工伤职工伤残等级鉴定，核发《职工工伤致残证》，并定期进行复查。第六章 罚则第三十八条 ...
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评定伤残等级并定期复查伤残状况。劳动鉴定委员会应当按国家制定的工伤与职业病致残程度鉴定标准，对工伤职工伤残后丧失劳动能力的程度和护理依赖程度进行等级鉴定 工伤保险待遇按照以下规定执行：（一）交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾器具费、误工工资的，企业或者社会保险经办机构不再支付相应待遇；（ ...
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、遗属生活困难定期补助费、伤残保健金。若赔偿标准低于工伤待遇的，由单位补足差额部分。(三)因交通事故致残或者死亡的，除按照本条㈠、㈡款规定执行 申请行政复议。(盖章)年 月 日送：(受伤害人或其直系亲属、用人单位)抄：(工伤保险经办机构)附件7：重庆市机关事业单位工作人员因工丧失工作能力程度等级鉴定 ...
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意见，报县以上劳动鉴定委员会审批，其所需费用按国产普及型标准由社保机构支付。第十九条职工工伤致残医疗终结后，由企业劳动鉴定委员会按劳动部、卫生部《职工工伤与 申诉并查实后，应通知其立即纠正并补发保险金(含利息)，同时给员工按拖欠时间每月赔偿应发金额5％的赔偿金，利息和赔偿金从管理费中列支。第三十九条因 ...
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享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。第十七条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：(一) 的，由该单位向伤残职工或者死亡职工的直系亲属给予一次性赔偿，赔偿标准按《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》(中华人民共和国劳动和社会保障部令第19号)的 ...
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享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。第十七条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：(一)从 的，由该单位向伤残职工或者死亡职工的直系亲属给予一次性赔偿，赔偿标准按《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》(中华人民共和国劳动和社会保障部令第19号)的 ...
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