体制。今后部在管理年度计划的同时，将进一步加强对中长期计划的管理，地质勘探公司除配合部搞好中长期计划外，以管好基层单位的年度计划为主。基层单位在保证 计划的，要追究行政或经济责任。给国家造成重大损失构成犯罪的，要追究刑事责任。 六、考核地质工作计划完成情况的标准地质工作计划完成情况主要考核以下四项指标 ...
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组织机构、协调各种内外关系和统揽全局的能力；(三)具有一定年限的企业管理或经济工作经历，精能本行，熟悉多种行业的生产经营业务和掌握国家有关政策、法律 有关程序对经理予以解聘，三年内不得担任相应职务；(二)因决策失误或违法乱纪，给公司资产造成重大损失，视性质与情节严重程度给予经济赔偿、行政处分，构成犯罪 ...
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国有重要骨干企业领导人员的职能部门。省委组织部负责全省国有企业领导班子建设和领导人员管理工作的协调与宏观指导。第三章选拔任用第十二条积极探索适应现代企业 强化企业领导人员市场约束。企业领导人员因违法犯罪、决策失误、经营管理不善、泄漏企业商业机密等给企业造成重大损失或致使企业严重亏损的，按有关规定取消其 ...
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正常的更新交替机制；逐步实现领导干部选拔、任用、考核、交流、监督等工作的规范化、制度化。认真执行国家公务员制度及法官、检察官制度，提高党政机关干部人事 决策议事记录备案制度。制订国有企业重大决策失误责任追究办法。企业领导人员因失职、渎职给企业造成重大损失的，要依法追究其责任，主要负责人和直接责任人不得 ...
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工作和政治、生活待遇作出适当安排。领导干部因决策失误或其他工作过失行为造成重大损失的，应引咎辞职或责令辞职，并追究其责任。(9)坚持和完善干部退(离 充分发挥党内监督和民主监督的作用。建立国有企业重大决策失误追究制度，凡是由于企业领导人员失职、渎职给企业造成重大损失的，要依法追究其责任，并不得继续担任 ...
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实施意见》是我省贯彻“三个代表”重要思想和十六大精神，落实中央关于加强人才工作的重大部署和《2002－2005年全国人才队伍建设规划纲要》的重要举措，也是 制度，落实厂务公开各项规定；强化法纪监督，经营管理者滥用职权、玩忽职守，给企业造成财产损失的，要负赔偿责任，并给予纪律处分，构成犯罪的，要依法追究 ...
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支行副行长，国有商业银行支行以下(不包括支行)机构第一负责人。对金融资产管理公司高级管理人员的备案范围，比照国有独资商业银行办理。(二)股份制商业银行副监事 对此负有个人责任或直接领导责任的；(三)对因工作失误或经济案件给所任职金融机构或其他企业造成重大损失负有个人责任或直接领导责任的；(四)个人负有 ...
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法律法规和规定，导致重大决策失误、重大安全与质量责任事故、严重环境污染事故、重大违纪和法律纠纷损失事件，给企业造成重大不良影响或造成国有资产流失的， 考核。国资委对董事会考核企业经理人员的工作进行指导和监督。具体指导和监督办法由国资委另行制订。凡列入国资委国有独资公司董事会试点且外部董事到位人数未超过 ...
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，依法给予行政处分;(二)对于因重大决策失误、重大违规违纪事件、重大安全与质量事故、严重环境污染事故等，给企业造成不良影响或造成国有资产流失的，应 ，取消该企业负责人及直接责任人三年内按照本办法实行薪酬管理的资格，造成重大损失的，依法追究企业主要负责人和相关责任人的法律责任;(四)对于借实行企业负责人 ...
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结果与薪酬和任免相挂钩的考核制度。第四条(遵循原则)企业负责人经营业绩考核工作与薪酬管理应当遵循以下原则：(一)按照维护所有者权益，促进国有资产保值增值的 违反国家法律法规和规章，导致重大决策失误、重大安全与质量责任事故、严重环境污染事故、重大违纪事件，给企业造成重大不良影响或造成国有资产流失的，除由 ...
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