依法追究刑事责任；尚不构成犯罪的，依法给予行政处分或者纪律处分。被挪用的基金由市劳动保障局追回，并入工伤保险基金。经办机构有下列行为之一的，由市 对直接负责的主管人员和其他责任人员依法给予纪律处分；情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任；造成当事人经济损失的，由经办机构依法承担赔偿责任：(一)未按规定 ...
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监察机构，应对本地区的压力容器设计单位加强监督检查工作，根据本规则的有关规定，不定期抽查（每年至少一次）产品设计质量及执行规程、标准等技术规范情况。同时， 容器产品设计予以作废，并由其主管部门或地（市）级劳动部门追究当事人的行政和经济责任。构成侵权行为的，应按国家有关规定处理。第三十二条设计单位必须 ...
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的部门应当组织听证。《听证告知书》应当载明下列事项：(一)当事人的姓名或者名称；(二)当事人的违法行为、给予处罚的理由和依据、拟作出的处罚决定；(三)当事人享有 四条听证员、记录员在听证时玩忽职守、滥用职权、徇私舞弊的，依法给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。第三十五条本规则自2004年9月1 ...
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以书面形式向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。因连续侵权行为而发生的劳动争议，自侵权行为终了之日起计算申诉时效。当事人因不可抗力或者有其他正当理由超过规定时效的， ，是仲裁员的，劳动争议仲裁委员会应予以解聘，并建议有关部门取消其仲裁员资格；构成犯罪的，依法追究刑事责任。第三十五条本办法自2002年3月1日 ...
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胁迫或者暴力等手段进行人才介绍的，吊销人才中介服务许可证；给当事人造成损害的，依法承担赔偿责任；构成犯罪的，依法追究刑事责任。关联法规：全国人大法律（1 的要求和时限办理相关手续；玩忽职守或者徇私舞弊，对人才市场出现的违法、违规行为，不按照有关规定及时查处的，责令改正，并由所在单位或者上级主管部门给予 ...
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职工较多的村的工会联合会可以会同有关方面的代表，建立劳动争议调整组织。劳动争议当事人可以向本企业劳动争议调解委员会申请调解，也可以向前款所述的劳动争议调解组织 严重的依照《中国工会章程》予以罢免；构成犯罪的，依法追究刑事责任：（一）对侵犯职工合法权益的行为应当依法监督而不履行监督职责的；（二）发生安全 ...
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