最多飞行时间不得超过10小时，所飞航段不得多于6段。对于中间没有经停的飞行，最多飞行时间不得超12小时。(三)双套和双套以上机组：最多飞行时间 ；如果在执行飞行任务前并未超过，但在执行飞行任务中有可能超过飞行时间限制时，应当及时向领导或有关部门提出，请求更改飞行计划和安排。 第二十二条 飞行人员在执行 ...
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最多飞行时间不得超过10小时，所飞航段不得多于6段。对于中间没有经停的飞行，最多飞行时间不得超过12小时。(三)双套和双套以上机组：最多飞行时间 ；如果在执行飞行任务前并未超过，但在执行飞行任务中有可能超过飞行时间限制时，应当及时向领导或有关部门提出，请求更改飞行计划和安排。 第二十二条飞行人员在执行 ...
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，提供自己的居民身份、学历、工作经历、职业技能等证明。劳动者与原用人单位有竞业限制约定的，应当向用人单位如实说明。对可能产生职业病危害的岗位，用人单位 集体合同不一致的，按照集体合同执行。关联法规：国务院部委规章（1）条第四十八条企业应当保证集体协商代表依法履行职责的必要工作时间和其间工资、待遇不受 ...
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，提供自己的居民身份、学历、工作经历、职业技能等证明。劳动者与原用人单位有竞业限制约定的，应当向用人单位如实说明。对可能产生职业病危害的岗位，用人单位 集体合同不一致的，按照集体合同执行。关联法规：国务院部委规章（1）条第四十八条企业应当保证集体协商代表依法履行职责的必要工作时间和其间工资、待遇不受 ...
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的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行；没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬。 关联法规：国务院部委规章（1 ，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立 ...
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供水和交通等实际条件的限制，不能实行统一工作时间的单位，可以根据实际情况，灵活安排周休息日。第七条企业事业单位的管理人员一般执行标准工时工作制，少数不 。劳动者工作一年以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。在国务院没有发布企业职工年休假规定以前，１９９１年６月１５日中共中央、国务院发出的《关于 ...
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先进工作者大会；㈤《工会法》规定的基层工会非专职委员因工会活动占用的生产或工作时间；㈥劳动者担任集体协商代表期间，因履行代表职责，参加集体协商而占用的工作 或者错判发生在1994年12月31日以前，应按当时国家的有关规定执行；如果错误限制人身自由或错判发生在1995年1月1日以后的，适用《国家赔偿法》 ...
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先进工作者大会；㈤《工会法》规定的基层工会非专职委员因工会活动占用的生产或工作时间；㈥劳动者担任集体协商代表期间，因履行代表职责，参加集体协商而占用的工作 或者错判发生在1994年12月31日以前，应按当时国家的有关规定执行；如果错误限制人身自由或错判发生在1995年1月1日以后的，适用《国家赔偿法》 ...
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四十一条限制）？《劳动法》第四十一条有关延长工作时间的限制包括正常工作日的加点、休息日和法定休假日的加班。即每月工作日的加点、休息日和法定休假日的加班的总时数不得超过３６小时。在国家立法部门没有作出立法解释前，应按此精神执行。四、休息日或法定休假日加班，用人单位可否不支付加班费而给予补 ...
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许多很好的意见和建议，现将有关问题的处理意见明确如下：一、关于评审工作时间安排问题今年的职称评审工作仍按三月底全省职称工作会议上的工作部署进行，职称 多证，而专业技术资格有岗位限制。有的文件已有明确规定，取得执业资格的可直接聘任中级专业技术职务，有的没有明确。已明确了的按文件规定执行，不再评审中级专业 ...
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