组织的实习除外。第二十四条用人单位不得向被招用的求职者收取集资款、保证金、抵押物等财物，不得扣押求职者的身份证件。第二十五条用人单位或者劳动者，可以委托市 查处的；(四)接受可能影响公正执行公务的财物、宴请或者其他不正当利益的；(五)违法进行管理检查的；(六)其他不依法履行职责的。第七章 附 则第四十 ...
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第四十条 违反本条例第二十四条规定，向被招用的求职者收取集资款、保证金、抵押物等财物或者扣押求职者身份证件的，由劳动保障行政部门责令退还所收财物或者证件， 查处的；(四)接受可能影响公正执行公务的财物、宴请或者其他不正当利益的；(五)违法进行管理检查的；(六)其他不依法履行职责的。第七章 附 则第四十 ...
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的，用人单位应当承担赔偿责任。(四)用人单位向劳动者收取或者变相收取费用、抵押物(含有关证件)的，责令限期退还，并可处以1000－5000元罚款。(五)用人 。已领取办学许可证的社会职业培训机构违反有关规定的，责令限期改正，没收违法所得，并处以1000－5000元罚款，情节严重的，吊销办学许可证，给被 ...
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条农村劳务开发管理机构发现应当由其他行政主管部门查处的侵害农民工合法权益的违法行为，应当提请有关行政主管部门依法查处；有关行政主管部门未依法查处的， 主管部门责令改正，没收违法所得，可以并处5000以下罚款。第五十条用人单位违反本办法第二十条规定向农民工收取或变相收取抵押金、抵押物、保证金及其他不合理 ...
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、劳动者有直接利害关系的，应当回避。第十八条 劳动行政部门对发现的劳动违法行为，认为符合立案条件的，应当登记立案，及时收集有关证据，查明事实。 )用人单位向劳动者收取或者变相收取抵押金、抵押物(含有关证件)的，责令限期退还，并可处以5000元以下罚款；(五)社会职业介绍机构违法从事劳务中介活动的，没收 ...
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（自治县）公共就业服务机构办理用工备案。第十条用人单位不得以缴纳抵押金、抵押物、保证金、股金、集资款或者其他名义的费用，或者扣留居民身份证、暂住证、毕业证 ；拒不恢复劳动关系或者职工本人不愿意恢复劳动关系的，责令用人单位按照违法解除劳动关系给予职工经济补偿，同时按经济补偿金标准给予职工赔偿；并可以对 ...
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。法律、法规另有规定的，从其规定。第十条用人单位不得以缴纳抵押金、抵押物、保证金、股金、集资款或其他名义的费用，或者以扣留居民身份证、暂住证、毕业证等 性钱物而解除劳动(聘用)合同的，解除决定无效，并由劳动保障行政部门或者人事行政部门按照违法解除合同的人数，以每人五百元计算，对用人单位处以罚款。第四十 ...
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继续履行。原岗位不存在的，用人单位应当安排新的工作岗位。劳动者因涉嫌违法犯罪，其人身自由受到限制期间，用人单位可以中止劳动合同的履行，待有关机关对 承担赔偿责任。第四十六条用人单位招用劳动者时，收取或者变相收取抵押金、抵押物、保证金、定金或者扣押劳动者的身份证和其他合法证件的，由劳动保障行政部门责令其 ...
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与农民工签订的劳动合同文本，不得向农民工收取任何形式的风险金、抵押金、保证金或抵押物。第六条农民工上岗前，用人单位必须对农民工进行劳动保障法律法规培训，并 总承包企业对所承包工程的农民工工资支付全面负责。施工总承包企业因转包、违法分包造成拖欠农民工工资的，由施工总承包企业承担全部责任，并由施工总承包 ...
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，用人单位与劳动者订立劳动合同时，强迫劳动者集资、入股，或者收取劳动者抵押金、抵押物、保证金的，由劳动保障行政部门责令限期改正；逾期不改正的，按照每人五百 改正；给劳动者造成损失的，应当依法承担赔偿责任。第四十九条用人单位违法解除、终止劳动合同的，由劳动保障行政部门责令改正；对劳动者造成损失的，应当 ...
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