劳动合同制工人的，工龄和缴纳养老保险金时间除去上学期间，可以合并计算。第四十四条劳动合同制工人因被判刑、劳动教养、开除、除名等被解除劳动合同或自行离职 的工人领取待业救济金期间的医疗补助费，凭县（区）以上劳动服务公司指定的医院所开具的医疗费单据，报销医疗费数额的百分之七十。第九条职工待业救济金发放办法 ...
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第三十五条 劳动合同制工人退休养老金的发放标准，根据缴纳退休养老金年限长短、金额多少和本人一定工作期间平均工资收入的不同比例确定。缴纳养老保险金时间满十五年 合同制工人的，工龄和缴纳养老保险金时间除去上学期间，可以合并计算。第四十四条 劳动合同制工人因被判刑、劳动教养、开除、除名等被解除劳动合同或自行 ...
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能力，为本企业在职职工实行的一种养老保险项目，使职工在离、退休时可以从企业得到一定数额的补充养老保险金。二、实施范围和对象１．实行补充养老保险的范围： 退原企业，列入补充养老保险基金再分配。７．对受到判刑、劳教处分的；连续旷工１５天，累计旷工３０天以上的；给单位造成严重经济损失的；违反计划生育规定的； ...
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略有积累”的基金筹集模式和我省的社会经济发展水平而确定的。十三、企业按多少比例为职工缴纳基本养老保险费？根据云南省人民政府关于《云南省统一企业职工基本养老保险制度 １０日内补足应缴养老保险费的数额及利息，逾期仍未缴纳的，除按日加收欠缴金额２‰的滞纳金外，县以上劳动行政部门可以对用人单位按日处以应缴款２ ...
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基本养老保险的范围。9．参加基本养老保险的企业和职工个人的缴费比例是多少？社会保险经办机构按国家统计局规定的工资总额计算口径和国家政策规定的缴费上限 医疗费用如何处理？公务员发生超过基本医疗保险最高支付限额以及个人自付医疗费超过一定数额以上的医疗费用，可以通过公务员医疗补助政策来解决。对于企业职工，则 ...
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工人退休养老期间的医疗费用，由劳动服务公司负担百分之七十，个人负担百分之三十。医疗费数额过大，个人负担确有困难的，可申请补助。 第十四条 合同制工人在待业期间或 二百元，二人的三百元，三人以上的四百元。 第十五条 合同制工人参加劳动服务公司保险，有条件的地方，也可以由保险公司来办。如本人有正当理由（如 ...
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生育保险、供养直系亲属保险等。保险象为城镇企业(包括不在城镇的全民和县以上集体企业、三资企业)各类职工和个体劳动者。企业养老保险要在继续贯彻鲁政发(1993 各项养老保险待遇均不计征税费。(二)基本养老保险金按照社会平均工资和缴费工资多少及缴费时间长短计发。职工缴费满15年的按社会平均工资的25％计发 ...
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统一实行劳动合同制。用工形式，由企业根据生产、工作的特点和需要确定，可以招用五年以上的长期工、一年至五年的短期工和定期轮换工。不论采取哪一 后，按月发给退休费，直至死亡。退休费标准，根据缴纳退休养老基金年限长短、金额多少和本人一定工作期间平均工资收入的不同比例确定，医疗费和丧葬补助费、供养直系亲属抚恤 ...
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