的权利义务关系如何规范缺乏法律规定，不利于维护这类单位的劳动者权益。二是一些国家机关、事业单位、社会团体在编制外招用劳动者，并且没有与招用的劳动者订立劳动合同 法》和《劳动合同法》以及正在起草的《社会保险法》为主干、以相关法律法规为配套的劳动保障法律体系方面，又迈出了至关重要的一步。二、确立就业工作的 ...
//www.110.com/fagui/law_198187.html-了解详情
风流短路的；7.发生过瓦斯动力现象未经有资质的中介机构进行瓦斯等级鉴定，未按照突出矿井管理的；8.突出矿井没有采取“四位一体”综合防突措施或者措施落实不到位 任何单位或个人扰乱煤矿矿区的生产秩序和工作秩序。违反规定的，依照相关法律法规予以处罚或追究相关法律责任。第十条煤矿企业每周必须组织一次安全大检查 ...
//www.110.com/fagui/law_345036.html-了解详情
含义模糊的名称或假借行政机关名义开展的培训、考试鉴定、发证等活动，要在规定时间内清理并纠正；对违法违规印制、滥发证书和在培训活动中进行虚假宣传等 各种行政许可类职业资格予以取消，如确有必要保留，由国务院人事、劳动保障部门会同有关部门统筹研究，按程序通过修改相关法律、行政法规或形成国务院决定予以解决，或 ...
//www.110.com/fagui/law_313295.html-了解详情
部门制定。第三十二条用人单位破产、撤销或者解散的，经清算后的财产应当按照法律规定安排偿还所欠劳动者的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工 的标准，应当按照下列原则确定：（一）用人单位与劳动者双方有约定的，从其约定；（二）双方没有约定的，或者双方的约定标准低于集体合同或者本单位工资支付制度 ...
//www.110.com/fagui/law_298064.html-了解详情
的劳动保障部门和医保机构工作人员，视其情节轻重，给予批评教育、行政处分，直至追究法律责任。第五十六条任何单位和个人不得挪用医疗保险基金。违者视其情节轻重， 帐户，由医保机构核发IC卡，有归属单位的，通过单位代发；没有归属单位的，直接发给参保人。第十条参保单位统一按规定向税务机关缴纳基本医疗保险费，个人 ...
//www.110.com/fagui/law_256922.html-了解详情
单位录用劳动者后，应在30日内以书面形式与其签订劳动合同，建立劳动关系。劳动合同除法律规定的必备条款外，可以依法协商约定其他内容。非全日制劳动合同按本规定 持本人身份证件和原身份的有关证明，以及接受职业教育、职业培训的相关证明办理失业登记；(二)有就业经历的失业人员，须持本人身份证件和原工作单位出具的 ...
//www.110.com/fagui/law_242010.html-了解详情
的基本情况、身份证明； （六）具备相应职业资格的专职工作人员的相关证明； （七）法律、法规规定的其他文件。第五十条劳动保障行政部门接到设立职业中介机构的申请后 各项规定的，由劳动保障行政部门责令改正，没有违法所得的，可处以一万元以下的罚款；有违法所得的，可处以不超过违法所得三倍的罚款，但最高不得超过三 ...
//www.110.com/fagui/law_198245.html-了解详情
办法》；协助劳动和社会保障部门对拖欠工程投诉事件的调查；对没有资金来源或资金不落实的项目、业主有拖欠工程款记录且在申请立项时仍未结清的，在办理 多层次监督措施，揭示和防治竣工不结算等拖欠行为。 十三、市中级人民法院按照相关法律规定，及时审结进入司法程序的拖欠工程款和劳动争议纠纷案件；加大执行力度，最大 ...
//www.110.com/fagui/law_210523.html-了解详情
应当是持有《北京市职业介绍许可证》的法人，从事职业介绍活动1年以上，并没有相关违法记录。（三）有不低于30万美元的注册资本（金）。（四）有不少于5 。（七）主要经营者应具有从事职业介绍服务一年及以上的工作经历。（八）法律、法规规定的其他应当具备的条件。第六条设立中外合资、中外合作职业介绍机构应当到市 ...
//www.110.com/fagui/law_105576.html-了解详情
、安装、装饰、运输、装卸其它集体务工的单位，须持《营业执照》(副本)、相关业务主管部门批件、法定代表人身份证、职工花名册、《外出人员就业登记卡》、已婚育龄 支付，不得克扣或无故拖欠。第十九条用人单位应严禁格遵守国家规定的工时制度。在法律规定允许延长工作时间的期限内安排外来劳动力加班加点，应按国家规定 ...
//www.110.com/fagui/law_184299.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务