，可扩大民主测评的范围。拟任职人选，其优秀、称职票应达到三分之二以上，同意任职票应过半数。民主测评基本称职和不称职票达到三分之一或不同意任职票达到 并不得泄露档案内容。未经同意，不得擅自摘抄、复制档案内容。（四）人事档案传递制度。人事档案必须通过机要交通或派专人送取，严禁邮寄或交干部本人自带。传递档案 ...
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指定医院确认丧失或部分丧失工作能力的；(四)兼任所在单位党组织的委员，未经党的组织同意的；(五)现职全国人大代表、全国政协委员、民主党派中央委员会委员，未征得 、公派出国留学的；(四)上级有关部门决定调配、交流等另行安排的；(五)本人申请自费出境，经组织批准，并按用人单位规定数额交纳费用的；(六)确定 ...
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医院确认丧失或部分丧失工作能力的；（四）兼任所在单位党组织的委员，未经党的组织同意的；（五）现职全国人大代表、全国政协委员、民主党派中央委员会委员，未征得 后，方可受聘、录用。第五十条有行政关系未聘人员应尽早提出安置意向，本人与单位共同努力，妥善安置。不符合进入文化艺术人才中心享受内部待业保障的，单位 ...
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范围内的个人成果，为非职务成果，本人可以自行转让。第十六条专业技术人员在兼职活动中必须维护本单位的技术权益，未经本单位同意，不得将通过工作关系从本单位 的，由单位给予批评教育、经济处罚、行政处分或起诉司法机关追究法律责任：（一）兼职过当，影响本职工作，造成事故或经济上严重损失的；（二）将本单位的或尚未 ...
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的几项试行意见》下发前，由于有关人才流动的政策尚不完备，曾出现过少数科技人员未经单位批准、擅自离职到新单位工作的现象。这些科技人员有的已被原单位 转移一般要在3个月内完成。档案转移至街道办事处的，各用人单位经科技人员本人同意后，可持单位人事部门或上级人事部门的介绍信至街道办事处提取档案，办理有关录用及 ...
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的几项试行意见》下发前，由于有关人才流动的政策尚不完备，曾出现过少数科技人员未经单位批准、擅自离职到新单位工作的现象。这些科技人员有的已被原单位 办理有关录用及聘用手续。街道办事处向接收单位转移档案及录用、聘用科技人员必须征得本人同意，并不得以任何借口扣压他们的档案。 四、各单位要认真执行本通知的各项 ...
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讨论；(三)以县(市、区)委应到会领导成员过半数同意形成决定；(四)对作出任免决定的干部，由县(市、区)委指定专人同本人谈话。 第二十六条报县(市、区 报县(市、区)任免机关审批。任免机关应当在收到申请书的三个月以内予以答复。未经批准，不得擅离职守。擅自离职的，应当给予纪律处分。(三)责令辞职，是指县 ...
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市场，通过双向选择，实现就业或者业余兼职。进入人才市场应聘的人员，应当出示本人身份证、工作证以及学历证书等有效证件。 第八条在职人员要求自行择业应聘的， 人员，在工程、科研项目完成前，未经所在单位及其主管部门同意离职的；(二)从事过国家保密工作的人员，未经主管部门同意的；(三)由上级主管部门任命或者 ...
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的军队转业干部随调配偶，应当给予2年的适应期，在首次签订聘用合同时，未经本人同意，聘用合同的期限不得少于2年。10、聘用单位因招聘人员而发生的工作 人员在本单位的实际工作年限。计发经济补偿金，应当扣除职工在进入本单位前已获得过各类经济补偿的实际工作年限。22、聘用合同解除，聘用单位未按照《试行细则》的 ...
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领导和少数人不同意而不提交党委(党组)会议讨论的；⑸多数群众不赞成，因个别领导坚持提拔任用而提交党委(党组)会议讨论决定的；⑹将未经过组织(人事)部门考察和 相关责任者视情节轻重给予相应的纪律处分。 四、领导干部不准直接或间接要求提拔本人的配偶、子女及其他亲属，授意或指令提拔秘书等身边工作人员；不准为 ...
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