（试行）》，现印发给你们，请遵照执行。在我市范围内落实来料加工贸易免税政策，规范执行来料加工免税政策的管理程序，是依法治税，规范管理的一项重要内容， 的国内生产企业以及各对外加工装配服务公司。本条所称“暂免税证明”是指签订来料加工合同的出口企业在进口第一批免税原材料、零部件（以下简称“料件”）后，向其 ...
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补贴。（4）各类用人单位每录用1名“零就业家庭”成员，签订1年以上劳动合同，并缴纳社会保险费的，参照就业困难人员中男50周岁以上（含本数，下同） 各类企业优先招用农村低保家庭人员，落实福利企业招用残疾人优惠政策；扶持农业加工、来料加工以及种植养殖业基地发展，更多地吸纳农村低保人员就业；对有条件外出务工 ...
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包括城镇失业人员和农村富余劳动力。2、与本市用人单位建立劳动关系并签订劳动合同，已参加社会保险并缴纳社会保险费，有参与定向工种技能提升愿望的下列本市户籍 到企业帐户。 五、社区就业扶持政策㈠扶持政策试点社区居(村)民委员会兴办来料加工、就业服务等就业实体，解决15名以上持有《再就业优惠证》的人员就业， ...
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签订合同的、港商独资的五羊塑料玩具厂，厂内有许多苯作业工种，由于签订的合同没有劳动保护项目，故工人全部没有保健食品和清凉饮料。三、不执行我国有关劳动法规， 。据掌握的情况，市属许多区、街和县属许多区、乡办的合资、独资及来料加工企业都没有正规的安全生产教育制度，而职工大多是没经过职业教育的临时工、青工和 ...
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三、拓展就业渠道，促进农村劳动力就近就地转移就业（八）鼓励兴办农业加工、来料加工等劳动密集型小企业，扶持种养殖业基地和休闲农家乐的发展，进一步挖掘就业潜力。 积极把实现转移就业的农村劳动力吸收到工会组织中；对用人单位不签订劳动合同、滥用试用期、随意压低或克扣工资、不参加社会保险等违法行为，依法严肃查处 ...
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三、拓展就业渠道，促进农村劳动力就近就地转移就业（八）鼓励兴办农业加工、来料加工等劳动密集型小企业，扶持种养殖业基地和休闲农家乐的发展，进一步挖掘就业潜力。 积极把实现转移就业的农村劳动力吸收到工会组织中；对用人单位不签订劳动合同、滥用试用期、随意压低或克扣工资、不参加社会保险等违法行为，依法严肃查处 ...
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年以上劳动合同的企业，各地要按实际就业数给予企业奖励和先进表彰。同时要加强分类指导，按照不同区域不同对象，加强农家乐经营人员、来料加工业和农村 培训”和务工人员岗位技能培训；鼓励农业龙头企业和专业合作社在与农民签订农产品购销合同的同时，积极开展农业高新技术和现代生产方式的推广培训，提高农民的科技素质。 ...
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对提供免费职业介绍服务并介绍成功，且求职者与用人单位签订1年以上期限劳动合同，办理就业登记的公共就业服务机构和职业中介机构给予职业介绍补贴。职业介绍 培训，实行限时承诺服务，开发公益性岗位，鼓励企业优先招用，扶持农产品加工、来料加工以及种养殖基地发展等措施，帮助其实现就业，做到城镇零就业家庭“发现一户 ...
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界限，实行全社会劳动力资源统一管理。各类用人单位招用职工时，要依法签订劳动合同，明确双方权利义务，按规定进行用工备案和就业登记。至2004年底各类用人 ，拓宽就业渠道，使农村剩余劳动力通过离土离乡、离土不离乡和从事家庭来料加工等多种途径得到比较充分的就业。 (五)建立以劳动力素质为主要标准的城乡统筹 ...
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。 (五)完善促进农村劳动力转移就业的政策。大力发展县域经济，积极推进农业产业化经营。扶持乡镇企业、农副产品加工销售、家庭来料加工等农村二、三产业和特色经济的发展，努力增加适合农村劳动力转移就业的岗位，使农村劳动力通过离土离乡、 ...
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