及时了解掌握一线职工遵章守纪情况，协助有关部门做好“三违”人员的思想转化工作和安全“重点人”、“重点户”的帮教工作。６．定期对协管人员进行安全业务知识培训， 行政做好职业病的防治工作。在集体合同的签订和执行过程中，注重劳动保护条款的制订和贯彻落实。十五、落实煤炭工业部、中华全国总工会联合颁发的“煤矿 ...
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盘盈、盘亏、毁损、报废时，审计部门应进行核实并签注意见；(四)承包合同签订前，应由审计部门会同有关部门对承包单位资产和债权、债务的清查情况 条 各级审计机构对所属单位内部审计工作实施领导的主要内容有：(一)根据煤炭工业部发展煤炭工业的部署、指导思想、工作重点以及审计署的要求，对所属单位年度审计工作重点 ...
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。二是要坚持规范运作，形成正常机制。下岗职工要分别与企业签订变更劳动合同协议，与再就业服务中心签订基本生活保障和再就业协议，明确各自的责任和 向受理其失业保险统筹的劳动和社会保障部门申请拨付；由中央财政负担部分，国有重点煤炭企业今年上半年的补助资金，按照财政部财工字〔１９９８〕３２９号文件规定的程序和 ...
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项目建设。 二、省重点建设项目要全面推进和完善项目法人责任制、资本金制、招标投标制、工程监理制和合同管理制；严格遵守国土资源、环境保护、安全生产 工程 (年设计吞吐能力216万吨)岚山港通用泊位码头 (年设计吞吐能力75万吨)煤炭出口泊位改扩建工程 (泊位改造5万吨级1个，3．5万吨级两个)35．济南 ...
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重点督查；县煤矿安全监督管理部门每季度组织不少于一次安全大检查，两次重点督查；煤管所（煤炭分局）每月组织不少于一次安全大检查、三次重点督察 ，责令停产整顿，并处二万元以下罚款。第二十四条煤矿企业必须与职工依法签订劳动合同，依法参加工伤社会保险并为职工缴纳保费；与矿山救护队签订救护协议，缴纳安全保证金。 ...
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，妥善解决体制转轨遗留的下岗失业人员再就业问题，重点解决好困难行业和特殊群体的再就业工作。在推进煤炭工业可持续发展试点工作中，把促进下岗失业 各类企业特别是非公有制企业广泛建立集体协商机制，逐步将区域性、行业性集体协商集体合同制度作为调整劳动关系的重要方式。进一步完善中国特色三方机制的模式和运行机制， ...
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聘用制工作。(二)拓展改革试点范围。今年要在农业、林业、水利、农机、畜牧、煤炭等系统(部门)选择26个单位先行试点，具体是：市直：农业检测检验中心、国营 自主灵活的分配激励机制，特别是要重点推进事业单位人员聘用制的入轨运行。改革的目的不是单纯精简人员，而是通过签订聘用合同，以法律的形式确立和规范事业 ...
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区划分任务，负责CNG压缩加气站的选址审批及指导；对本市煤炭经营市场的规范管理，负责本市煤炭供需平衡以及电煤及重点用煤企业的资源平衡调度；负责重点 指导、管理、协调和推进资源能源综合利用工作，指导推进节能监察、能效管理、合同能源、节能培训、节能技改等工作，协调推进企业“三废”迁建工作；组织实施相关重大 ...
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等危险方法。第十条乡镇煤矿实行承包经营的，双方应依法签订承包合同，承包者应持有《矿长安全资格证书》。承包合同必须订明安全生产的责任条款，安全生产责任不明确的， /吨煤）。县煤炭行业管理部门提取的安措费应单立账册，用于乡镇煤矿的通风、瓦斯防治、防尘、防火、防水和矿山救护、安全培训等设施建设；重点产煤区的 ...
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上报本统筹地区煤矿、非煤矿山企业参保情况（附表二）。山西煤炭社保局要加强对国有重点煤矿企业参保的监督检查力度，企业新招用的包括农民工在内的职工必须 参加工伤保险作为单位“评先”、个人“评模”的必备条件之一，通过职代会、签订集体合同、定期公布企业参保情况等形式，促进煤矿、非煤矿山企业参加工伤保险。 各 ...
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