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劳动部印发《<中华人民共和国企业劳动争议处理条例>若干问题解释》的通知
的各种劳动报酬,包括标准工资、有规定标准的各种奖金、
津贴
和补贴。“保险”是指社会保险,包括工伤保险、医疗保险、
生育
保险、待业保险、养老保险和病假待遇、死亡丧葬抚恤等 一方三人以上发生劳动争议后,基于同一事实经过而且
申请
仲裁的理由相同。八、《条例》第十一条中的“期限”
如何
理解?答:《条例》第十一条中的“ ...
//www.110.com/fagui/law_38832.html-
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