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宁波市人民政府关于印发《宁波市促进人才合理流动规定》的通知
三条本市各类企业、事业单位的人才流动和外省市人才流动来本市，
适用
本规定。 第四条人才流动应有利于
经济
建设，有利于改善人才的分布结构，有利于更好地发挥人才作用。 解除
合同
的，由双方协商解决，在
合同
解除后人才方能流动。 第十四条人才流动涉及住房问题的，应与原单位协商解决；发生
纠纷
的，按下列原则处理：(一) ...
//www.110.com/fagui/law_274293.html-
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