人才供求信息的收集、整理、储存、发布和咨询服务;?(二)人才信息网络服务;?(三)人才推荐、寻聘、租赁、转让、派遣;?(四)人才招聘;?(五)人才 向人事争议仲裁部门申请仲裁。?第四十八条人才流动中发生知识产权纠纷的,按照国家有关知识产权的法律、法规的规定处理。?第四十九条违反《人才市场管理规定》和《 ...
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信息资源共享、网上人才招聘、人才服务业务办理等方面进行合作。积极将人才公共信息网络延伸到六县六区,在人才供求信息、人才服务业务办理等方面实现共享与贯通 。完善人事争议仲裁制度,加强对知识产权的保护,加大对人才在科技研发、项目承包、技术服务、创业、兼职、流动等活动中合法权益的法律保护力度,营造良好的人才 ...
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,已有样品的可附照片。(三)知识产权状况详细描述项目的技术来源、合作单位情况;说明项目知识产权,尤其是核心技术知识产权的归属情况。合作转化和委托转化的科技成果,及 。第九条 本合同一式四份,甲方执二份,乙、丙执一份,每份具有同等的法律效力。第十条 本合同经甲、乙、丙三方签字、盖章后生效,至项目验收后止 ...
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保护,认真贯彻执行国家有关知识产权开发、保护、服务和管理等法律法规,充分调动和保护各类人才创新创业的积极性。10、完善人才激励保障体系。充分发挥有效激励 ,牢固确立终身学习理念,大力推进学习型城市建设。依托全社会教育资源和开放式学习网络,形成职前教育和继续教育相衔接、学历教育和职业资格、专业技能培训相 ...
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政策,培养一批创新型高层次专业技术人才和高技能人才,形成更多拥有自主知识产权的知名品牌。探索建立成都市重点产业职业资格制度。至实施产业集聚方略。按照全市 及其配套文件。加强人才流动、人才安全、人才市场管理和知识产权保护等方面的政策建设,保证人才政策法规的贯彻落实。深入开展人才理论调研,切实解决实施人才 ...
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专利文献部 文献信息人员 从事文献信息服务及管理工作 013002 综合管理类 1 图书馆学(研究方向信息组织) 硕士及以上 不限 不限 英语六级专利文献部 文献信息人员 知识产权相关信息的收集、翻译及相关研究工作 013003 综合管理类 1 知识产权法 硕士及以上 不限 不限 英语六级人事教育部 ...
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唯学历、不唯职称、不唯资历、不唯身份,不拘一格选人才。只要具有一定的知识或技能,能够进行创造性劳动,为推进社会主义物质文明、政治文明、精神文明作出积极贡献 加大对人才在科技研发、项目承包、创业、兼职、流动等活动中的法律保护力度,维护人才的合法权益。加快建立事业单位养老保险、医疗保险制度,进一步完善失业 ...
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问题,补充和修改有关规定。如加重了用人单位不订立劳动合同的法律责任,对劳务派遣进行了规范,加大对试用期劳动者的保护力度等,以弥补现行劳动合同制度的不足 。用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与 ...
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(二)贯彻执行国家、省广播电影电视和信息网络视听节目服务的法律法规、技术标准,拟订全市广播电影电视管理的规章制度,指导文化市场综合执法机构依法开展执法业务 有关管理办法,拟订全市广播影视改革发展规划;承办行政复议、行政应诉和涉及知识产权的相关工作;指导文化市场综合执法机构依法开展执法业务。(二)宣传和 ...
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工程、全民健康卫生人才保障工程。加大现代物流、电子商务、法律、咨询、会计、工业设计、知识产权、食品安全、旅游等现代服务业人才培养开发力度,重视传统服务业 保护力度。建立健全有利于知识产权保护的社会信用制度。营造保护知识产权的法制、市场和文化氛围,提升知识产权创造、运用、保护和管理能力,推进国际合作交流 ...
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