保障行政部门依照职权分工，负责辖区内劳动力市场的管理。工商、公安、价格、计划生育、财政和税务等部门按照各自职责，协同实施本条例。第二章 求职招聘第 ，学历证明等证件。劳动者委托中介服务机构介绍求职，双方应签订合同书。第七条 用人单位需要招用流动人员从事本市调控的行业(工种)的，必须向劳动保障行政部门 ...
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和人事档案转交驻地人才服务中心，实行人事代理。2、与招聘单位达成意向后，双方要签定聘用合同书，由人才服务中心鉴证。出具就业报到证或“就业推荐信 出具婚姻登记证明。13、代办计划生育指标和独生子女待遇审批。14、其他人事人才方面需要代理的事项。 第七条大中专毕业生到非公有制经济单位工作实行人事代理后，可 ...
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发给劳务派遣许可证书，并根据国家有关规定到工商行政管理机关注册登记，属于非营利性的，到民政部门办理民办非企业单位登记。第七条 举办劳务派遣组织应当具备下列 女工生育费用支付责任和计划生育管理责任；医疗保险责任；(五)协议变更、解除的方式和违约责任；(六)其他事项。第十四条 《劳动合同书》的内容应当符合 ...
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存放单位审核同意并加盖公章，其中婚育状况栏应加盖本人户口所在地街道(乡、镇)计划生育办公室的公章。第十条职介中心依据本规定第四条、第五条，对档案内容 关系。如你们同意，请将该同志档案及行政工资关系介绍信、社会保险关系等一并转来。年月日(此函有效期天)单位委托存档合同书根据有关文件规定，＿＿＿＿＿(市、 ...
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附后）。在职流动人员须经原档案存放单位审核同意并加盖公章，其中婚育状况栏应加盖本人户口所在地街道（乡、镇）计划生育办公室的公章。第十条职介中心依据本 出手续。（四）流动就业人员存档期间转为失业人员的，须持本人身份证、委托存档合同书，并填写《申请转为失业人员登记表》（样式附后），办理档案及社会保险关系转 ...
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单位，要采用省上统一制定的《建筑等行业农民工劳动合同书》文本，建立劳动合同管理台帐，完善相应规章制度。市劳动和社会保障局要会同有关部门，以 服务项目和药具，保障面向农民工的各项计划生育工作的正常进行。用人单位要依法履行农民工计划生育相关管理服务责任。市人口和计划生育委员会要负责做好我市外出务工农民的 ...
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、各区、县劳动部门接收终止或解除劳动合同的待业职工时，应严格审核《劳动合同书》和《劳动手册》，终止或解除劳动合同的原因应填写准确，手续完整。 由用工单位填写齐全。 六、根据原劳动人事部《〈国营企业辞退违纪职工暂行规定〉若干问题解答》(劳人劳(1987)31号文件)第七条规定精神，职工违反计划生育政策， ...
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办理《暂住证》、《外来人员就业证》、《集体务工许可证》、《计划生育查验证明》和《营业执照》的单位和个人，不得在我市务工和从事经营活动。第十条用人单位 签订书面劳动合同，明确双方的权利和义务。劳动合同期限不得超过1年(农民轮换工除外)。劳动合同书须使用市劳动局统一印制的文本。第十五条招有外来劳动力的单位 ...
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，公布考核结果，确定聘任资格，由剧院团按规定聘任。第十三条 用人单位与受聘人员必须签订《聘任合同书》，明确双方的权利、义务。颁发《聘任书》。聘任手续一经 。第二十二条 下列情况之一，用人单位不得解聘：(一)聘期未满，又不符合第二十一条所列款项的；(二)符合党和国家计划生育政策的妇女在孕期、产期、哺乳期 ...
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人员，公布考核结果，确定聘任资格，由剧院团按规定聘任。第十三条用人单位与受聘人员必须签订《聘任合同书》，明确双方的权利、义务。颁发《聘任书》。聘任手续一经办理， 。第二十二条下列情况之一，用人单位不得解聘：（一）聘期未满，又不符合第二十一条所列款项的；（二）符合党和国家计划生育政策的妇女在孕期、产期、 ...
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