年的；(五)因机构变化、人员调整等原因，上级人事部门明确决定暂不予晋升的；(六)有其他不予晋升或者暂不予晋升职务原因的。第五十一条公务员晋升副科级以上行政领导 的，可以在接到处理决定之日起十五日内向作出处理决定的上一级行政机关申请复议。受理申请复议的行政机关，应当在三十日内作出复议决定。第九十七条行政 ...
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，且投诉人没有提出新的证据的。（六）投诉事项已经进入行政复议或行政诉讼程序的。第一百零二条行政监督部门收到投诉之后，应当在5个工作日之内进行审查，视情形 ，不予受理，并将不予受理的理由告知投诉人。（二）投诉时限、形式、内容符合规定，但不属于本部门受理的，告知投诉人向其他行政监督部门提出投诉。（三）投诉 ...
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，应当受理，并出具书面凭证；(二)对不属于本机关职权范围或者本办法规定的许可事项的，应当即时作出不予受理的决定，并出具书面凭证。第八条对已经受理的 条公民、法人或者其他组织对公安机关不予许可的决定不服的，以及保安培训机构或者个人对公安机关的处罚决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。第三十九 ...
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和城市低保制度的衔接工作。1?劳动保障、人事和财政部门要督促和检查各机关、企事业单位等认真落实离退休人员的离退休费、职工工资(最低工资)、下岗职工基本生活费及 保待遇，对降低、终止城市低保待遇的决定或者给予的行政处罚不服的，可依法申请行政复议；对复议决定仍不服的，可依法提请行政诉讼。 十、关于解释和 ...
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有关材料或者提供的材料不齐全的，应当出具不予受理的书面凭证。书面凭证应当加盖管理核查机关印章。第十七条管理核查机关收到最低生活保障申请后，应当按照《浙江省 行为侵犯其合法权益的，应当按照《浙江省最低生活保障办法》第二十六条规定提起行政复议或行政诉讼。关联法规：地方政府规章（1）条第三十八条本实施办法 ...
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通过下列渠道进行：(一)委托人才流动机构、人才市场中介组织推荐；(二)举办各种类型的人才交流会；(三)在大众传播媒介刊播人才招聘广告；(四)有利于促进人才流动的 内直接向人民法院提起诉讼。当事人逾期不申请复议，也不提起诉讼，又不履行行政处罚决定的，由作出处罚决定的机关申请人民法院强制执行。第八章附则第 ...
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中的固定部分。工资档次依据不同类型人员的职务（技术等级）、工作年限和任职年限确定，定期进行调整。 第六十九条既有行政职务又有专业技术职务的人员 （技术）职务任职资格评审委员会，负责相应专业（技术）职务任职资格的评审。总行机关和省级分行成立中级专业技术职务任职资格评委会，负责申报人员的论文答辩和评议推荐 ...
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