诉讼的；(三)公民、法人或者其他组织对劳动行政机关做出的复议决定不服向人民法院提起诉讼的；第五条 劳动行政机关按下列规定应诉：(一)公民、法人或者其他 法律、法规的正确实施。第八条 劳动行政机关法定代表人或被委托的代理诉讼人(以下简称应诉人员)应负责调取与行政诉讼案件有关的全部材料，不参加诉讼的作出原 ...
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尽量为当事人指出解决问题的途径，不能简单地一推了之。审理行政复议案件要重事实、重证据，依法公正作出行政复议决定，切实保护公民、法人和其他组织的合法权益 ，分级负责”和“谁主管，谁负责”的原则，落实责任人员，逐一落实解决方案。各级行政机关领导干部要亲自抓排查工作，建立和完善相应的排查工作制度，并加强督促 ...
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市、区、县劳动保障局负责法制工作的部门是行政复议机构，负责本机关行政复议案件的审查、受理及审理工作。第二章行政复议范围第四条公民、法人和其它组织对市 或者个人收集证据。第十九条行政复议申请人依据《行政复议法》第七条的规定，对规范性文件提出审查请求的或复议机构在审理行政复议案件时，认为需要对具体行政行为 ...
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我局将下列项目纳入对区（县）劳动和社会保障局年度工作目标综合考核内容：（一）行政复议案件审查中履行答辩、举证责任的情况；（二）被行政复议 劳动保障行政部门的保险争议处理机构应当对其组织审理的社会保险行政争议案件提出处理建议，经本行政机关负责人审查同意或者重大案件经本行政机关集体讨论决定后，由本行政机关 ...
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；其他人员的回避，由人事仲裁委员会办公室主任决定。第二十八条仲裁机关审理争议案件以法律、行政法规、地方性法规为依据；法律、法规无明文规定的，以规章为依据 起十五日内向人民法院提起诉讼。第三十八条仲裁机关在审理案件过程中对于需要驳回申请、准予撤销申请、中止或终结仲裁、复议案件、补正已下达的仲裁文书的，应 ...
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行为的，应当书面告知劳动保障行政部门和申请人。劳动保障行政部门可以终止对原具体行政行为的审查，并书面告知申请人和被申请人。申请人对被申请人变更或者重新作出 其组织审理的社会保险行政争议案件提出处理建议，经本行政机关负责人审查同意或者重大案件经本行政机关集体讨论决定后，由本行政机关依法作出行政复议决定。 ...
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行政复议工作实际，制定本规则。第二条本规则规定的行政复议听证程序,是指行政复议机关为审查行政复议案件，在行政复议决定作出前，召集有关人员举行听证会，在当事人 其说明证人的权利义务和作假证、伪证应负的法律责任。证人不得旁听听证会的审理。两名以上证人到会作证的，应当分别作证，需要组织证人对质的除外。第二十 ...
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行政复议听证，适用本规则。?第三条本规则所称行政复议听证，是指行政复议机关在办理行政复议案件过程中，根据工作需要以召开听证会的形式，召集相关人员对 九条听证当事人认为听证工作人员与本案有直接利害关系可能影响案件公正审理的，有权在听证举行前向行政复议机构申请听证工作人员回避。听证工作人员认为自己与本案有 ...
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，听取当事人陈述和申辩，取得完整有效的证据材料。第十九条案件审理人员应对行政处罚案件中违法事实、理由、依据、程序和处理建议进行认真审核，保证行政 行政执法人员玩忽职守、徇私舞弊等行为，造成行政处罚不当及导致行政处罚案件被人民法院、行政复议机关变更和造成不良后果的，依照相关规定追究有关人员的责任 第四章 ...
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正义，根据《中华人民共和国刑法》、《中华人民共和国刑事诉讼法》、《行政执法机关移送涉嫌犯罪案件的规定》等法律法规的有关规定，现就进一步加强涉及拒不支付 对工作中发现的职务犯罪线索应当认真审查，依法处理。人民法院要依法及时受理、审理各类拖欠劳动报酬纠纷，对其中构成犯罪的，要坚决依法追究刑事责任。公安机关 ...
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