接受安全教育培训期间，其工资福利待遇与上岗时相同。第二十三条矿长必须经过安全培训和考核，具有安全专业知识，具有领导安全生产和处理事故的能力。矿长的安全资格 有下列行为之一的，由所在单位或者上级机关给予行政处分，构成犯罪的，依法追究刑事责任：（一）超越、滥用监督职权的；（二）非法要求企业提供人力、物力、 ...
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：全国人大法律（1）条第二条 在本省行政区域内从事矿产资源开采活动和矿山安全监督、管理，必须遵守《矿山安全法》和本办法。矿产资源开采活动是指开采 的第一责任人，对本企业安全生产负全面责任。第二十条 矿长必须具备安全专业知识，具有领导安全生产和处理事故的能力，经安全培训和考核取得矿长安全资格证方可任职。 ...
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第一责任人，对本企业安全生产负全面责任。第二十条矿长必须具备安全专业知识，具有领导安全生产和处理事故的能力，经安全培训和考核取得矿长安全资格证方可任职。 直接责任人员，由其所在单位或上级主管机关给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。第三十四条矿山企业发生伤亡事故，对事故单位和有关责任人员依照《 ...
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》的规定办理。第十七条矿长和主管安全、生产、技术工作的副矿长必须经过考核，具备安全专业知识，具有领导安全生产和处理矿山事故的能力，持有劳动部门颁发的 人员滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊，应当给予行政处分；构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。第七章 附 则第四十四条本办法具体应用中的问题，由省人民政府 ...
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培训期间，其工资福利待遇与上岗时相同。第二十三条矿长必须经过安全培训和考核，具有安全专业知识，具有领导安全生产和处理事故的能力。国有矿山矿长的安全 的，由所在单位或者上级机关给予行政处分，构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。(一)超越、滥用监督职权的；(二)非法要求企业提供人力、物力、钱财以及对 ...
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；(六)职工对本岗位的安全生产负责。第十条 矿长和主管安全、生产、技术工作的副矿长，由劳动行政主管部门会同矿山企业主管部门进行安全技术业务资格考核。经考核 后，由发生事故的企业及其主管部门负责处理，并向职工公布。需要追究刑事责任的，由司法机关依法处理。构成特别重大事故的，按照国务院《特别重大事故调查 ...
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资格证书的，由劳动行政主管部门对矿长及主管安全、生产、技术的副矿长进行安全考核，具备安全专业知识，具有领导安全生产和处理矿山事故能力的，发给矿长安全 第四十条事故调查组应当按照实事求是、客观公正的原则进行调查。当事故调查组对事故责任划分和处分建议不能取得一致意见时，劳动行政主管部门有权提出结论性意见； ...
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教育培训期间，其工资福利待遇与上岗时相同。第二十三条矿长必须经过安全培训和考核，具有安全专业知识，具有领导安全生产和处理事故的能力。国有矿山矿长的安全资格 行为之一的，由所在单位或者上级机关给予行政处分，构成犯罪，由司法机关依法追究刑事责任。（一）超越、滥用监督职权的；（二）非法要求企业提供人力、物力 ...
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方面或者有关部门报告。第十九条矿（场）长必须具备矿山安全专业知识，具有领导安全生产和处理矿山事故的能力，经有关部门考核合格。第二十条属于有特殊安全要求 采矿者，对在矿山事故中伤亡的职工，按照国家规定给予抚恤或者补偿。第七章法律责任第四十三条违反本办法，有下列行为之一的，由劳动行政部门责令改正，可以并处 ...
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的第一责任人，对本企业安全生产负全面责任。第二十条矿长必须具备安全专业知识，具有领导安全生产和处理事故的能力，经安全培训和考核取得矿长安全资格证方可任职。矿长 直接责任人员，由其所在单位或上级主管机关给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。第三十四条矿山企业发生伤亡事故，对事故单位和有关责任人按《 ...
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