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未被购买方安置的职工,企业主管部门或国有资产经营单位按以下办法安置:(一)合同期满的合同制职工,按规定终止劳动合同,转为社会待业,享受待业保险;(二) 核算单位可一并出售,也可以分离为独立的企业法人。原企业与其他单位签订的合资、合作、联营协议、协商解决。第二十二条出售后的企业性质随购买方的经济性质确定 ...
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。公民招用家庭服务人员的,当事人之间可以书面或者口头协议约定双方的权利和义务。第二十一条用人单位与被录用人员可以在劳动合同中约定试用期,试用期包括在劳动 介绍许可证,并依法办理登记手续。第二十七条职业介绍机构设立分支机构、变更或者终止的,应当到原登记机关办理有关手续。第二十八条职业介绍机构从事下列服务 ...
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乡镇劳动服务站,对乡镇煤矿用工提供办理“证卡”和指导企业与劳动者订立劳动合同等项服务。要加大劳动监察力度,及时发现、纠正用工中的违法行为,对严重违法要进行 。对个人承包或转包了的乡镇小煤矿,从本规定下发之日起要立即终止承包或转包合同(协议),限期收归乡村集体经营的。4、严禁个人投资经营乡镇煤矿挂集体的 ...
//www.110.com/fagui/law_241365.html-了解详情
的复员军人、社会招聘人员等,到单位报到时,均应与用人单位签订劳动合同。凡劳动合同期满又未续签劳动合同的应及时终止或解除劳动合同。原招收的合同制职工一般不再 按协议书向单位缴纳社会保险费,连续6个月不履行义务的,应解除协议,并解除劳动关系。控制职工队伍规模,严把进人关。从2001年起,凡从外系统调人进局 ...
//www.110.com/fagui/law_185973.html-了解详情
、批准文件名称和文号,被征地范围、地类、土地面积,征地单位、项目名称、征后用途,双方协议的征地补偿款金额和人员安置方式等内容。关联法规:地方政府规章 合同,并不得约定试用期。(二)与转非劳动力履行劳动合同未满5年且转非劳动力未达到国家规定退休年龄的,解除或终止劳动合同时,每少履行1年,一次性就业补助费 ...
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换发或者补发手续。第三十七条有下列情形之一的,应当解除或者终止承包合同,并由发证机关依法收回土地承包经营权证:(一)承包方提出书面申请,自愿交 纠纷。林地纠纷按照有关法律、法规规定处理。第四十三条当事人未达成书面仲裁协议,一方当事人向农村土地承包纠纷仲裁委员会申请仲裁,另一方当事人向人民法院提起诉讼的 ...
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发包方应当对其进行批评教育,并责令其限期改正;连续二年闲置、荒芜的,发包方应当依法终止承包合同,收回发包的土地。第三十六条承包方不按土地承包合同的 询私舞弊、玩忽职守,非法干预正常的土地承包活动,尚未构成犯罪的,由其所在单位或者上级主管部门给予批评教育或者行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。第六章 ...
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单位无正当理由拒不参加协商或者按照规定程序正式协商3次仍达不成协议的,土地管理部门应当拟定征地补偿方案,由市、县、自治县人民政府依据有关规定做出征地 征用农村集体所有土地出让给用地单位,土地出让合同约定用地单位有招工义务的,用地单位应当在同等条件下优先招收被征地单位的人员就业,劳动主管部门应当按照有关 ...
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土地采取家庭承包方式承包的,农村集体经济组织成员不分年龄、性别、民族、劳动能力等,享有平等的土地承包经营权,发包方应当按照农村集体经济组织成员人数平均分配 、法规规定的其他情形。第二十八条 有下列情形之一的,应当解除或者终止承包合同,并注销土地承包经营权证或者林权证:(一)承包方提出书面申请,自愿交回 ...
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。第四条南宁市土地管理部门是本市征地工作实施和管理的行政主管部门。市规划、劳动、农业、粮食、公安等有关部门及乡(镇)人民政府按照各自职责分工,协助和配合 块的土地已经发包的,自征地协议生效之日起,其承包合同即自行终止。承包人因征地导致合同终止所遭受的损失,由被征地的单位从获得的征地补偿费中予以补偿。 ...
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