职工，是指国有企业实行全员劳动合同制以前参加工作的原固定制职工，因企业生产经营等原因而下岗，但尚未与企业解除劳动关系、没有在社会上找到其他工作的人员”。同时规定：“本市国有企业下岗职工都应进入再就业服务中心，通过与企业和再就业服务中心签订托管协议，保障基本生活。对不愿意签订 ...
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中列支；（二）事业单位由财政部门核定收支后，在预算或者费用中列支；（三）企业在成本中列支。 第五章 账户转移及封存 第二十八条有下列情形之一的，原单位 （四）其它需要办理转移手续的情形。第二十九条办理转移的，原单位应自与职工解除劳动关系或调离原单位之日起30日内，到管理中心办理转移手续。第三十条因单位 ...
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第十六条 土地、房产没有抵押的搬迁改造企业，在搬迁改造方案制定后，由市土地储备中心或市政府同意的其它方式对土地进行协议收购或拍卖。第十七条 企业搬迁 ]481号)的规定，支付经济补偿金。其中：已改制并转变了国企职工身份的企业与职工解除劳动合同时，职工以一次性安置费和现金入股部份，按公司章程规定处理；在 ...
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的情况进行监督，对市场行为不规范、产品和服务质量不达标以及违反特许经营协议规定的企业进行处罚。加快建立城市供水、供气、公交、污水处理、垃圾处理等市政 医疗保险政策执行，职工工伤、生育保险按现行企业工伤、生育保险政策执行。已参加失业保险的改制单位，职工与单位解除劳动关系后，可按有关规定享受失业保险待遇。 ...
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是指根据《公积金条例》规定，由各级国家机关、事业单位，各类依法登记注册的企业、民办非企业单位、社会团体，中央、省及外地驻宜单位(以下统称单位)及其 (含两年)以上未再就业的；(十二)享受城镇最低生活保障，并与单位终止或解除劳动关系的；(十三)职工本人、配偶及其直系亲属因重大疾病(医疗费用在25000元 ...
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欠职工工资优先予以偿还，缴入职工住房公积金账户。单位应当自签订合并、分立协议或者作出改制决定之日起30日内，到市住房公积金管理中心办理住房公积金账户转移 偿还购房贷款本息的；(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的；(七)与所在单位终止或者解除劳动关系，住房公积金封存满3年仍未重新就业的；(八)职工享受 ...
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员证书；(3)专职专业技术人员的社会养老保险手续和人事代理合同；(4)企业章程、股东出资协议及其公正书；(5)自有或租赁固定办公场所的证明；(6)营业执照复印件；( 第十二条(变更注册)在注册有效期内，造价工程师变更执业单位，应与原聘用单位解除劳动关系，并按本办法第五条规定的程序办理变更注册手续，变更 ...
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三十七条借款合同当事人任何一方，要求解除或变更合同内容，需以书面形式通知对方，经双方协商同意，并依法签订变更协议。在未达成协议前原合同及附件继续有效。第 在原单位或管理单位封存，直至找到接收单位或再就业。(二)职工与单位终止劳动关系，但未完全丧失劳动能力的，在未再就业之前，其住房公积金应在原单位或管理 ...
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安置的,搬迁补助费和临时安置补助费支付给被拆迁人。被拆迁人与房屋承租人对解除租赁关系达不成协议的,搬迁补助费和临时安置补助费支付给房屋承租人。第六条 ,补偿期限不超过3个月。第十二条拆迁生产型工业企业非住宅房屋,造成停产的,补偿标准为:工资补偿应当根据劳动和社会保障部门提供的被拆迁单位在册(在岗、缴纳 ...
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制专业设计事务所等具有特殊性的咨询设计服务机构，可采取合伙制的组织形式，即由合伙人订立合同协议，共同出资，合伙经营，共享收益，共担风险，并对企业 资本全部退出或参股不控股的，原有全民所有制职工应与原单位解除劳动关系，不再保留全民所有制职工身份，转制企业依法支付职工经济补偿金。职工经济补偿金计算标准，应 ...
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