单位，应保证工勤技能岗位占主体，工勤技能岗位一般应占单位岗位总量的一半以上。（4）民政事业单位主体岗位之外的其他两类岗位，应该保持相对合理的 岗位的基本任职条件按照国家现行专业技术职务评聘的有关规定执行。34.民政事业单位实行职业资格准入控制的专业技术岗位的基本条件，应包括准入控制的要求。35.各省 ...
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二)将安全生产责任履行情况作为行政机关、事业单位工作人员录用、晋升、奖惩、考核的重要内容。(三)做好注册安全工程师资格考试工作，配合有关部门推行安全生产管理 工作。（十一）依法监督检查新建、改建、扩建工程项目执行安全设施与主体工程“三同时”制度的情况：依法监督检查重大危险源监控、重大事故隐患的整改工作 ...
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、扶优扶强的基本思路，勘察设计单位由现行的事业单位改为科技型企业，使之成为适应市场经济要求的法人实体和市场主体。促进勘察设计单位建立现代企业制度，合理调整 单位兼并、收购技术力量弱、经营状况差的单位；勘察设计单位优化重组后，申请重新核定从业资格的，给予优先办理。对专业技术人员缺乏、技术装备落后、经营 ...
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、扶优扶强的基本思路，勘察设计单位由现行的事业单位改为科技型企业，使之成为适应市场经济要求的法人实体和市场主体。促进勘察设计单位建立现代企业制度，合理调整 单位兼并、收购技术力量弱、经营状况差的单位；勘察设计单位优化重组后，申请重新核定从业资格的，给予优先办理。对专业技术人员缺乏、技术装备落后、经营 ...
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、扶优扶强的基本思路，勘察设计单位由现行的事业单位改为科技型企业，使之成为适应市场经济要求的法人实体和市场主体。促进勘察设计单位建立现代企业制度，合理调整 单位兼并、收购技术力量弱、经营状况差的单位；勘察设计单位优化重组后，申请重新核定从业资格的，给予优先办理。对专业技术人员缺乏、技术装备落后、经营 ...
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本制度所称从业人员是指：取得建筑业注册执业证书、岗位证书和项目经理、评标专家资格的人员以及其他从事建筑活动的相关专业人员。第四条市建设局负责对全市的建筑 委托行政执法职能的事业单位)、行业协会等有关单位，应依据有关法律法规和本制度第六条规定，于每月5日前向建设行政主管部门提供上月建筑市场主体及从业人员 ...
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观念转变。思想观念的转变是转变经营机制的首要环节，随着事业单位企业化管理逐步改为企业，各化工勘察设计单位已全方位进入市场，职工的思想观念发生了深刻的变化， ，真正体现按劳分配原则，充分调动广大职工的积极性、创造性；(3)在对有专业技术职称资格人员，进行职务评聘分开，允许内容实行高资低聘、或低资高聘。对 ...
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产权结构调整。勘察设计咨询业属于竞争性行业，要采取多种形式调整产权结构，实现投资主体和股权多元化。要合理配置股权，建立健全法人治理结构，并规范运作。要 为2002年10月所在市(地)企业基本养老金平均标准与本人2002年10月按事业单位办法计算的退休金的差额。补贴基数一决核定后不再变动。其中，2002 ...
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办理划转劳动工资、社会保险等手续；同级国有资产管理部门核实国家资本金，注销行政事业单位国有资产产权登记，进行清产核资，清理债权债务，资产评估和产权界定；按照 登记，同级建设行政主管部门进行资质审查，并报发证机关重新换发勘察设计资格证书，同级工商行政管理部门给予注册登记；办理与主管部门脱钩和资产移交等 ...
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体系。二、实施原则（一）工程勘察设计单位要按照适应社会主义市场经济体制的总体要求和成为合格市场主体的改革目标，由事业单位转变为科技型企业。工程勘察设计 注销行政事业单位国有资产产权登记，办理新设企业的资产产权登记，明确所有者代表；同级建设行政主管部门进行资质审查，并报发证机关重新换发工程勘察设计资格 ...
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