单位委派文件或调动证件，人才市场招聘的附招聘合同；有职称专业技术人员的职称证书或职称批准文件；各有职称人员在公司任职的聘任书或任职文件；(6)公司 发放(二)主要依据《关于发布〈关于在部分建设工业产品中试行准用证的通知〉的实施细则》(建设部建标(1997)43号)、《关于在部分建设工业产品中实行“准用 ...
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由文秘部门或专职人员统一收发、审核、用印、归档和销毁。第五十三条文秘部门应当认真贯彻《国家行政机关公文处理办法》和本实施细则，建立健全本 交流安置调配模范表彰奖励人才公示评选推荐聘用取消资格职位09d劳动保障就业失业招聘合同制工人保护劳务第二职业事故下岗养老培训保险09e工资津贴奖金福利收入工龄10． ...
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部门、跨地区承包建设任务。第五条各部门、各地区组建工程承包公司，可以在所属企事业单位抽调具有工程建设经验的人员组成；可以依托设计单位，组成以设计为主体的工程承包 自颁布之日起试行。第二十二条国务院各部门、各省、自治区、直辖市可根据本办法，结合具体情况制定实施细则，并报国家计委和城乡建设环境保护部备案。...
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奖励外，还可以在主要建筑物上面镌刻设计单位或主要设计人员的名单。 六、组建工程咨询公司和工程承包公司在基本建设体制改革中，要进一步发挥现有设计技术队伍的 这项工作，并根据上述意见，结合实际情况，制订工作细则和实施步骤，定期检查，及时解决在设计改革中遇到的问题，扎扎实实地把设计改革工作搞好。在设计改革 ...
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和操作规程。采取多途径、多形式，加强对监理人员专业技能的培训和职业道德教育，提高监理人员的整体素质，强化监理人员的责任心和事业心，建立一支具有良好职业道德和高 资质的审核、审批等方面要严格标准条件。要严格执法，对未按规定实施监理的建设项目，要依法查处；对扰乱监理市场、不认真履行职责、造成质量事故的，该 ...
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取得监理许可证书，不得开展监理工作。第二十一条项目监理实施前，监理单位必须针对本工程特点编制监理规划和监理细则、项目竣工后应写出监理总结，以上资料作为对 。外埠进冀单位一律实行单项工程监理审批制度，并必须由本单位的监理人员监理，不得在冀招聘监理人员，不得在冀设立分支机构或分公司。第二十六条对取得监理 ...
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，办理银行开户、纳税登记等事项。 外国企业应按《中华人民共和国统计法》及其实施细则的规定，向市统计机关报送统计资料。 九、外国企业承包工程，应执行我国的 的，须经市建委批准，由国内企业提供，并签订合同。外国企业招聘工程技术人员和其他服务人员，由市外国企业服务总公司介绍。 十二、外国企业在办理工程结算 ...
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监理机构人员名单应与实际监理人员相符，并上墙公布。 九、项目监理实施前，监理单位必须针对本工程特点编制监理规划和监理细则，项目竣工后写出监理总结，以上 、外埠进冀监理单位一律实行单项工程监理审批制度，并必须使用原单位的监理人员，不得在冀招聘监理人员；不得在冀设立分支机构或分公司。 十四、凡监理单位成立 ...
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